【Yahoo論壇／商業周刊】
有效的回報或道歉，首重「時機」，等主管問，就太慢了！
例如，在工作上出錯就快點自首，設法解決問題。成功的工作關係建立在信任上；相較於隱瞞錯誤，快點說出來並設法處理，主管反而更能夠信任你。愈快認錯並解決，錯誤帶來的傷害也會比較小。
#工作失誤 #工作出錯 #危機處理 #Yblog
工作出錯 在 Yahoo!奇摩新聞 Facebook 的最讚貼文
同時也有3部Youtube影片，追蹤數超過8,050的網紅企業教練雪兒院長，也在其Youtube影片中提到，想要擁有有素質的團隊，是不是卻一直做不到？ 身為領導，你需要的是檢討自己的“能力”是否出現問題了！ 我們來談一談領導者到底有哪些不可犯的禁忌呢？ 想要成爲一個卓越的領導不是沒有辦法，但是你要怎樣提升你的領導能力？ 我們必須清楚知道有哪一些禁忌我們是不可以犯的！ 影片重點： 0:00 領導者不可犯...
「工作出錯」的推薦目錄：
- 關於工作出錯 在 Yahoo!奇摩新聞 Facebook 的最讚貼文
- 關於工作出錯 在 Facebook 的最佳貼文
- 關於工作出錯 在 遠見雜誌 Facebook 的最佳解答
- 關於工作出錯 在 企業教練雪兒院長 Youtube 的最讚貼文
- 關於工作出錯 在 hokoonho Youtube 的精選貼文
- 關於工作出錯 在 果籽 Youtube 的最讚貼文
- 關於工作出錯 在 工作出錯 - 工作板 | Dcard 的評價
- 關於工作出錯 在 工作出錯賠錢(第2頁) - Mobile01 的評價
- 關於工作出錯 在 [討論] 工作上出錯，如何釋懷？ Cing85 PTT批踢踢實業坊 的評價
- 關於工作出錯 在 提升你的專注力- Cheers快樂工作人雜誌98期 - Facebook 的評價
- 關於工作出錯 在 體驗手工金紙製作簡單工作型男不斷出錯- YouTube 的評價
- 關於工作出錯 在 [心情] 難以釋懷工作失誤... - womentalk | PTT學習區 的評價
工作出錯 在 Facebook 的最佳貼文
【週報提醒：深埋委屈釋放，因平衡考量洗牌】
目前，是「金星、水星」在天秤，引動開創中「法律、公平、婚姻合作、鏡相投射」的能量，我們因此而意識到「＃因對方而怎麼了」 ，是更進步還是被拖累？是更開心還是覺得損失？這都讓我們清楚意識到「合作、有人幫、他人意見」的重要性，避免過度自我。
人間事也面臨諸多「#新局、翻篇」，像是衝著「調整失衡」的決策，因為「#錯誤不能再繼續」，腦中也不自覺考量「#怎樣才公平」？做多少所以該得多少？付出與收獲平不平均？若覺得不平衡、不公平、德不配位、大材小用或小材大用…都會引發不適，很想調整。
而且調整、調動幅度都不小，致使「組織架構改變、利害關係不同」，規則、考量點都與過去完全不同，局勢難免震盪，這就是新局。
本次水星會在天平待到11/6才離開（因為中途有所逆行）意味 #新局、動盪還要一個多月，且本週起水星就開始停滯，於是有「溝通不良、資料遺失、丟東落西、折返跑、翻舊帳、見故人、手機3C多故障」等劇情，或 #老友、故人開始相約，話起當年等，值此五星逆行之時，甚是懷舊。尤其本週三至週五，月進天平，更助長上述所有議題。
除此，本週也是 #金星天秤衝刺。衝刺使「關係、合作的調整」更迫不及待，彼此若有心想繼續合作，就請多調整自己、配合對方，也配合大勢，不要計較太多；反之，也可能一拍兩散，都想清楚了，就各自奔向前程。
這人際、關係的重組，目前還包裹著「和平外衣」，請多珍惜。因為不久將來，就換火星加水逆登場了，所以還想和平轉移的，請多把握本週。
當中也不可忽視開創星座帶來的「政治性」，所有爆發事件，也許跟背後的政治動機、操作、考量有關，所以，當與人過招時，自己也要 #想得夠深遠 才行，不能一直當小白，這可是會死得很難看。而這種時節，性格較能外交、交際、協調，長袖善舞者，相對較為討喜，也變得搶手。
本週除金星衝刺，也 #火星衝刺 於處女，引發各種 #趕工壓力、#健康微恙，#為小事發火 等壓力，如果脾氣不佳、身體不適、工作出錯，也多半是 #身心靈有狀況 所引起，像是「明明想快快做好某件事，卻偏偏變成拖拖拉拉」，也許就該想想，是不是潛意識覺得「這件事哪裡不妥、不對勁，以至於抗拒」？問題往往既潛藏又直白，就看自己有沒有慧根去發現。
每個人也面臨健康危機、疫情風險、與工傷可能，或者…過勞壓力，畢竟火處女衝刺，把每個人都變成了動個不停的小螞蟻，身不由己。處女座則可過一把爆紅、做自己的癮，惟要記得「控制脾氣」。
最後，繼上週 #火海四分 ，不知道是否有讓你「#靈魂觸動、#靈性滿溢、#莫名想哭」？有的人請舉手，雖不知原因但內心就是波動，是嗎？
其實會如此，都跟「#內在正清除過往深深壓抑的委屈」有關，在這全人類集體提昇、更新的年份，累積的心裡垃圾也需要清除，火對分海就是一股「積極清垃圾能量」，你傷感了什麼？感懷了什麼？領悟了什麼？感應了什麼呢？情緒莫名波動很大、很想哭？那就哭吧，那就相信所想到的吧，不要懷疑，會在這時這樣想的，可能都是…真的。
重點是，這些深埋的、連自己都快遺忘的委屈，不堪的痛苦很想要被釋放、被清除，因為，你的下一階段就要開始，這些記憶垃圾，就該在此時處理、拋下。
那就是本週的 #日海對分入相了。之前是莫名傷感，現在就該「明心見性」，不舒服與委屈的理由，將越來越清晰，潛意識的一切也將越發浮現，能挖出內心真正想法，或秘密不再是秘密，心下了然等。當然，如果是真有秘密，也可能被外界發現、知曉，自己得多注意。
海王與太陽的對分也讓「各種模糊地帶，邊界何在」有被討論機會，像「怎樣是致敬？怎樣是抄襲？」也許會有專業人士給出意見看法，或有需要會畫出邊界，不再「差不多就好」。
金牛能力受肯定有升官運；水瓶柔軟一點反而更有解，誰正財運強理財有成？誰怠惰出毛病應快協調回來呢？來看唐老師的分析吧~
高清版請看這裡
↬https://youtu.be/7L4YUOCb6wg
工作出錯 在 遠見雜誌 Facebook 的最佳解答
若因為工作出錯而遭到開除，該如何向未來雇主解釋？
面對未來雇主的詢問，千萬別說謊，可先把矛頭指向自己，再講出從這項經驗學到的事，以明確表達你已反省及改變。
#轉職 #失業
—
如果您喜歡《哈佛商業評論》、或是覺得我們的內容有幫助，歡迎按下網頁中的「#我要訂閱」，訂閱是支持創造這類內容最佳的方式。
工作出錯 在 企業教練雪兒院長 Youtube 的最讚貼文
想要擁有有素質的團隊，是不是卻一直做不到？
身為領導，你需要的是檢討自己的“能力”是否出現問題了！
我們來談一談領導者到底有哪些不可犯的禁忌呢？
想要成爲一個卓越的領導不是沒有辦法，但是你要怎樣提升你的領導能力？
我們必須清楚知道有哪一些禁忌我們是不可以犯的！
影片重點：
0:00 領導者不可犯的禁忌
0:59 只提要求，不講結果
2:43 事事過問，事事都管
4:09 工作不順，加大考核
6:15 有功必搶，有過必推
7:25 工作出錯，全怪員工
9:12 只会下达，不敢上傳
10:57 領導者不能犯的6大禁忌
11:19 打造可複製的領導力
【點按“菜單”開啟字幕】
----------------------------------------------------------------------
?『線上課程』團隊領導課程: https://bit.ly/3stlAPz
?『免費教學』直播爆單12步：https://bit.ly/36t6NL3
----------------------------------------------------------------------
??關注雪兒院長??：
►YouTube: https://www.youtube.com/c/shineewong
►FB: https://www.facebook.com/shineewong0627
►IG: https://www.instagram.com/shineewong
►部落格: https://www.shineewong.com
►Tiktok: https://vt.tiktok.com/ZSJYKA3Uv/
✉聯繫: wekahacademy@gmail.com
-----------------------------------------------------------------------
相關影片：
?如何做直播: https://youtu.be/lJFtwtHsbWk
推薦系列：
?如何賺更多錢: http://bit.ly/32A0wuH
?帶人的技術: http://bit.ly/2Tlyb78
?如何達成目標: http://bit.ly/32xb1yC
#成功的領導者 #如何當一個領導者 #領導
工作出錯 在 hokoonho Youtube 的精選貼文
#電競滑鼠 #HyperX #PulseFire #Raid
不玩遊戲也用電競滑鼠的4個原因 - HyperX PulseFire Raid 開箱及體驗分享
個人不常玩電腦遊戲, 但依然會選購電競滑鼠, 原因有以下四個
1. 速度快, 而且可選擇速度, 另外也能支援高加速度移動
2. 準確度高, 習慣使用後感少工作出錯機會, 在不同表面操作也有穩定表現
3. 人體工學設計, 避免長時間工作時受傷
4. 功能鍵可加快工作流程
購買連結
https://store.citibesthk.com/products/hx-mc005b
工作出錯 在 果籽 Youtube 的最讚貼文
Office冷氣哪個度數最好，則言人人殊，如果依李光耀的個人喜好，室溫應該維持在攝氏22度，而這個也是芬蘭赫爾辛基大學（University of Helsinki）提議的度數，認為最能提升生產力。不過若依美國康奈爾大學的建議，則認為25度最好，他們的調查發現，打工仔的生產力在這時發揮得淋漓盡致致，對怕熱的人來說，25度說不定會讓他們大汗淋漓，可是他們的研究指出，調低五度，工作出錯機會大增，譬如說打字錯字的比率要多一倍。你或許認為25度會很熱，然而他們似乎有知音，因為傳說美國總統奧巴馬就是喜歡在較高室溫裏工作，至於是幾多度就沒說，不過他的幕僚就埋怨白宮熱得很，還調侃說熱到可種熱帶植物。有的人喜歡熱，自然有人喜歡冷，面書老細朱克伯格就要求會議室溫度維持於15度，他相信大家凍到震，開會先唔會瞌眼瞓。
工作出錯 在 工作出錯賠錢(第2頁) - Mobile01 的推薦與評價
工作出錯 賠錢 ... 滄浪之狼wrote: 想請問若是物流行業做出貨的出錯貨貨被客人用掉又賠了客人正確的貨品我該賠償全額的運費和貨品價差嗎? 公司還要我簽一份 ... ... <看更多>
工作出錯 在 [討論] 工作上出錯，如何釋懷？ Cing85 PTT批踢踢實業坊 的推薦與評價
[討論] 工作上出錯，如何釋懷？ 作者: Cing85 (晴天) 2021-12-01 00:24:20. 大家有工作上出錯的經驗嗎？ 自己因為趕時間的情況下犯了第二次低級錯誤… ... <看更多>
工作出錯 在 工作出錯 - 工作板 | Dcard 的推薦與評價
四個月了工作一直都會有小出錯，明明都有檢查但還是有漏網之魚，自己也很不想犯錯！！，不知道這樣是不適合這工作嗎，如果因為一直出錯而離開這理由會 ... ... <看更多>