在東京的兩年，在渋谷的H&M旗艦店打工的生活就佔了一年半，我在H&M的班表排到離開日本的前三天，要交回自己的感應卡跟名牌的時候，還鼻酸了一下。
其實在H&M打工之前，我在Uniqlo渋谷店工作了一陣子，在那裡我學到日文最最最高級的敬語（連跟教授都不會用的那種），也第一次體會到日本職場的上下關係，在櫃檯結帳的時候，一邊包衣服耳麥裡會有前輩嚴厲地說：「翁桑，請掛著笑容。」折衣服也規定一定要百分之百整齊，當時每次進入員工休息室壓力都好大，所以應徵上H&M之後，我就飛奔投入外商懷抱。
H&M是當時我在日本待過最沒有上下關係的地方，充滿西方風格，公司明文規定可以不使用敬語，同事彼此間都是叫名字而不是姓氏加上稱謂，公司的文化開放，同事之間的感情自然也非常好，我們會在假日一起野餐、下班後一起吃飯，印象最深的是有個同事在平安夜遭小偷，她哭花雙眼到警局報案後，竟然到了公司的休息室，問她幹嘛不回家，今天又沒有排班，她說：「這裡有大家，讓我好安心。」
當時H&M對員工滿好的，打工仔也有無限額的員工折扣（喔我也待過Zara，Z牌沒有提供折扣，U牌則是有數量限制），提供交通補助（這在日本很正常），311大地震發生之後，公司馬上在大阪設立了臨時總部，把有需要的員工都從東京安置到大阪，隨後也捐出了一筆款項做為賑災用。
十年前在那裏打工的時候，其實H&M就有一系列的衣服，是用回收的原料製成的，大家可以去找找看，衣服的標籤應該會是綠色的，這次H&M日本黃金周活動是「LET’S CHANGE」，呼籲大家「為未來做出改變」，除了本來就有的「永續環保材質衣服」，也希望消費者知道，時尚也可以不浪費，這是我很喜歡H&M的原因，除了曾經帶給我很美好的回憶之外，這種企業責任，真的讓人敬佩。
#圖為我離職當天收到的卡片❤️
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今天是世界地球日🌍
大家一起為世界盡一份心力，不要讓衣服上的微塑排到海洋。
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