【#BF商業視野】港人失寵？香港過半投行高層為內地人！
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據《彭博》引述招聘諮詢公司Robert Walters Plc的數據報導，在香港從事投資銀行的港人逐漸失去原有地位，取而代之的是中國內地競爭手，目前香港投資銀行多達60%的職位由內地人擔任，港人比例已下降至30%，其餘10%為海外人士。
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基於內地人才湧入以及中國發行人在香港佔主導地位，長期以來，這樣的轉變被視為無可避免的，但按照現今變化的幅度，令部分業內資深人士感到驚訝。他們認為，部分原因是因為去年香港的社會事件，導致中資投資銀行不願再僱用或晉升港人。
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Robert Walters Plc表示，香港人在該市投資銀行工作的比例已經從2年前的40%下跌至約30%，而有60%職位由內地人擔任。獵頭公司Wellesle估計，該行業高層人士的趨勢於此相似，一半以上的高級職位都是內地人。
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瑞銀集團（SWX: UBSG）前董事總經理恩蓋（Michael Ngai）表示，若香港銀行家再不去適應現在的行業環境，他們的飯碗恐怕難保。
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當前，不僅是位於香港的中國公司正積極招聘和晉升內地員工，《彭博》的分析報告也顯示，自2016年來，摩根士丹利（NYSE: MS）已晉升了15名內地人為董事總經理，而僅有11名香港人被晉升為董事總經理。
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robert walters獵頭 在 [問題] 獵人頭公司詢問- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
之前的工作在一家傳產擔任營運專員
工作內容比較單純都是跟報表產出 撰寫相關文件
裡面比較多都是文書處理
後來覺得傳產的發展性很低
（也有可能我都只執行後端的工作）
外加傳產讓我工作生活圈限縮不少
因此萌生轉換跑道的想法
想說還年輕 可以多學一點
看到獵人頭的工作有點興趣
感覺可以了解些產業脈動
目前手上有幾家獵人頭公司邀請面試
想問這幾家獵人頭公司智理、Robert Walters、LRS、Glints
有沒有人有接觸到過的
智理目前知道是台商，獎金給的很大方，近幾年一直擴編
Robert Walters似乎都是找比較資深的人當顧問、獨立性要比較高的
LRS印象中男帥女美…
Glints好像是間新創公司，不只有獵頭的服務
主要我沒有相關的背景或資歷
所以滿重視公司的教育訓練還有環境
再麻煩板上前輩了！
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