#純靠北工程師50k
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難道只有我覺得google cloud study jam超扯嗎?
中文版和英文版的參數會不一樣,然後無法通過測驗。
或是做到一半被強制登出,所有的東西都要重要來。
還有quest最後的challenge超級難,最好那是新手能夠寫出來的?
以及除了開VM秒開之外,開其他的資源都靠北慢,我以為Azure已經是最慢的了,可惜並不是。
最好笑的是IAM那個練習,我都把帳號2的權限刪掉了,結果帳號2還是可以一直下載它不該看到檔案十幾次,直到我去泡杯茶回來,帳號2才不能看那個資料。
更不用說網路上每隔一陣子就出現GCP鎖人帳號的抱怨文。
我想問,到底為什麼不去用AWS或AZURE?好吧,我承認我是為了那個背包,我會忍住閉嘴不批評,做完所有的練習為止。
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#純靠北工程師3qr
我是大學剛畢業一年的Sales
最近卻接連幫其他工程師分擔 AWS的建置
從前輩業務那裡線上解決客戶程式碼的bug
今天還幫新產品開發團隊提出一部分的定價solution而且還採用了(我有在團隊裡,但我是負責開會紀錄的)。
我是不是可以請上面幫我調薪了QQ好累(不到50k
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純靠北工程師50k 在 純靠北工程師 Facebook 的精選貼文
#純靠北工程師3qb
PM每次都還沒拿到規格就要我們開始做,然後補一句,沒規格的部份我們要不就自己通靈要不就自己訂,反正做完之後會要客戶吞下去。
結果每次都等我們做完之後又說客戶終於給規格了,要我們全部翻掉重做,而且隔天就要。
上半年每人的每月的工時都已經接近500小時了,現在都在挑戰550小時了。月薪不到50K,還說現在是責任制,講的好像要把人生賣給公司一樣。
搞得所有的人都棄船逃命去了,一個60人的部門,在短短一年的時間減少到剩7人,還覺得工程師都有問題。該翻船的東西就讓他翻船吧,這次的東西你還是自己吞吧。
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純靠北工程師 。 100421 個讚· 1867 人正在談論這個。「我們很懷念最開始的那個靠北工程師」,這個版將會以舊文重發的方式,重現最初的那個靠北工程師——Powered by 靠北 ... ... <看更多>
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純靠北工程師50k 在 Re: [問題] 有人北漂後又回高雄的嗎- 看板Kaohsiung 的推薦與評價
前二位大大都很厲害
薪水北漂確實比較高
在家住和自己獨自在外地打拼
如果沒有一些朋友 填補空虛 其實會很寂寞
在下1979年出生 成大資工所畢業 ----->
2006出社會 馬上開始北漂 地點內湖 (26歲)
2011年中停止上班 但人還在台北
2013年初回高雄 (33歲)
回高雄以後 就一直找不太到工作
就邊準備國家考試邊打工
2016年 確定放棄高普考試
後來就開始搞不動產
也兼職做一些資訊本科系相關的職務
例如 到公家單位駐點 當電腦維修工程師
也自行想辦法賺外快
例如 修電腦 買賣筆電 勞力搬鐵板 水果行叫賣 等等
也有想要在高雄回鍋寫程式 但七天就放棄
(起薪開27K 所以我覺得可以在高雄找到50K的薪水真的很強!)
但 我發現 只要是給人家請 真的都做不久
不過我的年紀也頗大了
目前剛好40
10月份就41歲了
35歲以後基本都從事套房管理的工作
薪水不高 約30K
還沒結婚
心裡真的很急
很想交個女朋友
以結婚為前提一起打拼
人生規劃還是得想辦法增加收入才是
我覺得阿
整體來講 高雄是個比較偏勞力和傳產的城市
所以資訊相關產業 在這裡薪資沒法跟北部相比
可是吃喝所需的水平
也跟台北大約有四分之一的差距
所以我個人是覺得把台北的薪水 x 四分之三
大概跟高雄的薪水可以用的範圍差不多
生活步調呢
差異頗大
高雄 生活較緩慢 人較熱心
台北 生活較緊湊 人較實際
在此也歡迎一樣回高雄的鄉親
大家多交流心得
^________^
https://ibb.co/Hd37x2T
※ 引述《plating ()》之銘言:
: 那我應該是非標準的北漂回高雄的人XD
: 四年前我po過文章閒聊高雄年輕人口外流的現象 (#1NDXvOWm)
: 我2015年剛回來的時候很幸運年薪破百,
: 在台北的朋友都覺得我很爽,可是我其實滿痛苦的
: 北漂回來的人可能有感覺,不管是企業文化還是同事之間的工作態度都差很多
: 所以我後來跑去上海工作,待了兩年後跑去美國唸MBA
: (不過現在又躲回高雄XD 希望暑假過後回的去美國)
: ------
: 最近很常被高雄鄉親問MBA畢業之後會再回高雄嗎
: 老實說現在疫情這麼嚴重,不管是哪的工作都很難找
: 相較之下高雄好像比較適合生活
: 欸可是,撇開薪資不說,我對高雄的工作氛圍仍然有陰影
: 不僅公司高層的管理方式和績效考核不透明
: 同事之間感覺也只想把事情做完而不是想辦法提升效率 work smart
: 加上大部分在高雄工作的都有家庭,下班之後只想回家
: 對我這種沒有家累的人來說就很無聊XD
: 人生只剩下工作 偏偏工作又不有趣也沒發展
: 看到上一個回文的人努力在高雄辦了很多活動
: 我認真覺得高雄人們要好好珍惜這種人才
: 有活動才能增加大家彼此交流機會,也才有辦法提升高雄的活力
: 大家一直想跟台北台中台南比
: 吵著要產業轉型
: 可是捫心自問,你真的準備好領高薪了嗎??
: 今天如果google或是amazon來高雄設點增才
: 會不會反而一堆北部人南漂或海歸來搶你的工作機會?
: 趁機廣告一下,我下週一也有辦skip the small talk活動
: 想增進social技能、讓自己說話變得有吸引力的人可以參考我上一篇或上上篇文章喔
: 四年後看到大家還在討論一樣的話題,覺得既熟悉又哀傷
: 希望大家可以正面一點,從自身開始作出改變
: 不管是學習新技能也好、努力挑戰不合理制度也好
: 或是回高雄創業跟政府要補助XD(但要記得用合理薪資聘請鄉民)
: 總之除了埋怨之外,我們真的還有很多事情可以做!
: 加油~~~
: ※ 引述《peanut97 (前端難民)》之銘言:
: : 我是標準的北漂但現在回高雄的人 背景:交大資工大學畢業
: : 直接進入金錢主題好了 我都講我工程師的工作
: : 第1份工作台北 42K
: : 後來在高雄工作 32K (第2份)
: : 後來因為有所成就被台北徵召 又上了台北 42K (第3份)
: : 又換了一份台北工作 42K (第4份)
: : 回高雄後,決心好好面試,挑戰高薪!
: : 於是在高雄工作 50K(第5份)
: : 台北高雄差異
: : 我在台北總共待了3年。我覺得首都跟高雄的差異
: : 台北爛的地方:
: : 1. 人很擠、太擠了。土地小、人多。(待過台北市內湖、新北市三重、蘆洲)
: : 2. 看電影很貴。電影票威秀花旗卡平日168在高雄是最強的便宜。
: : 3. 什麼人都有,造成沒有人會珍惜你。大家很容易認識陌生人,但一言不合就切斷聯絡,不會想跟你磨合、溝通什麼的。 待久了,我也開始習慣這樣對待別人,但我不喜歡這樣,希望多一點人情,一點點就好。
: : 4. 都市發展太完善,你所有的創意都有人想過了。在這個體制下,你能做的最好的貢獻,就是……「好好工作」
: : 高雄的缺點:
: : 人治大於法治,有關係就沒關係。
: : 我自己是沒有一定要結婚,也不買房的人,所以比較有餘裕。
: : 我很重視上面提到的台北 1,3,4點,這一點在高雄完全沒有問題了。
: : 土地大、又有人情(但稍微太多了XD)、發展不完善,所以我有可以發揮的地方。
: : 例如我能把我在台北跟其他國家參加過的活動聚會,帶回來高雄舉辦。
: : 台北交點 -> 跨域交流(一年了)
: : 台北失敗者小聚(總共辦了2次) -> 高雄的失敗者小聚(辦4次了)
: : 台北簡報小報 -> 高雄的素人簡報Open Mic
: : 台北卡米地的Open Mic -> 高雄脫口秀Open Mic
: : 回到生活面,每個人所需要的東西不同。
: : 我發現我的物慾很低,比大部分人都低。當我在高雄月薪領46k,被加薪到50k後,
: : 只有前2個月很爽,但是發現自己的生活還是一樣。我根本不需要那麼多錢,
: : 只剩老了看醫生用XD
: : 所以在這個前提下,我會很好找工作,因為我開的薪資不會太高,所以錄取機率就增加。
: : 【工作上的成就感】
: : 跟你說,台北工作的成就感,並不一定就比高雄好。高雄一堆養老院公司,台北也是。
: : 養老院公司指的是:當你錄取做超過3個月後,會發現工作其實很簡單,大家都不長進,
: : 只求穩定而已。
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