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#無薪假人數創新高
#別讓減班變失業
#積極救產業救勞工‼

根據勞動部的統計，全台勞雇雙方協商減少工時實施人數，也就是放無薪假的人數是 1萬8,840 人，扣除掉紓困報告的 7,372 人，其中 2,651 人是參加充電再出發計畫、另外 4,721 人請領無薪假補助，還有 1萬多個放無薪假勞工沒有得到幫助，請問部長，如何幫助這些勞工❓

許銘春部長回答：目前無薪假通報人數是 21,000 人，雖然通報這麼多人，但沒有參加紓困方案的勞工，可能是在考慮經濟部、或交通部提出的方案，勞動部尊重勞工的選擇。因為雇主有雇主的考量，只要實施無薪假，各部會都會關心，像經濟部從企業端、勞動部從勞工端，疫情期間就是希望穩住勞雇關係。

事實上，要運用經濟部、交通部的紓困方案，企業是不減薪、不裁員、不放無薪假，衣鳯關心的是這一萬多放無薪假的勞工，有可能會落入失業困境。

因為全球經濟下滑，國外失業人口非常多，整體消費市場受到影響，導致製造業沒有訂單，中小企業受到影響，勞動部應該主動去協調各部會共同處理，避免現在放無薪假的勞工，最後變成失業人口。

政府說要穩住勞雇關係，不能只看報紙上喊紓困的大企業，台灣有很多中小企業，同樣因為疫情問題面臨困難卻求助無門，請勞動部積極協助處理。

立法院教育及文化委員會今(10/11)日邀請教育部、青輔會、經建會就「人才培育與發展」（我國當前人才養成、學用落差、青年就業與生涯發展系列問題）提出報告，民進黨立委蕭美琴首先質詢教育部長蔣偉寧表示，人才培育工作相當重要，如花蓮自強國中航空社自行研製無人載具應用於災害救援，所拍攝照片的解析度甚至比國防部清楚，她認為教育部應該鼓勵學校培養這種創意多元的人才，且特別予以表揚。此外，蕭美琴也關心各級學校目前的戶外教學課程內容，她認為目前學校所規劃的實質教學性與社區結合度不足，應結合社區營造及農村再生，才能帶動社區發展與收入。

至於對當前青年就業困境問題，蕭美琴則是質詢青輔會主委陳以真，她舉國際勞工組織(ILO)為例，該組織雖是聯合國底下有關勞動的國際組織，但除了研究世界各國青年就業問題，也做政策擬定，我國非聯合國會員，沒有機會派官員參與該組織活動，但但青輔會應與國際接軌，當中很多建議案值得我國參考。此外，就青輔會提出的職場體驗網計畫，蕭美琴表示，她個人鼓勵青年工讀，像國外有剷雪除草等多元的工作，很多人在做，不能假設年輕人是無法吃苦，很多工作機會必須更積極面對。

最後，蕭美琴質疑經建會，國際勞工組織(ILO)報告中指出很多國家如比利時、日本的範例是鼓勵年輕人從事「綠色產業」，且有特別的配套與鼓勵措施，但經建會卻沒有處理，令人遺憾。至於過去「中美基金」都會針對偏鄉弱勢的數位落差編列預算補助，現在卻不再編列，她認為，偏鄉地區的農民與老人家若身上帶著I-PAD，都有上網能力，跟年輕人就有共同語言，也能與國際接軌，會很有成就感；因此數位落差的補助非常重要，也與終生教育及鄉村的農產品行銷息息相關。