疑難雜症萬事通
在網路上遇到任何問題都可以在這邊找找看唷

Search

關於 工作 八 個月 離職 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

相關標籤 相關照片 相關影片
在工作 八 個月 離職這個產品中，有466篇Facebook貼文，粉絲數超過5,165的網紅吳玉琴，也在其Facebook貼文中提到， 台灣育嬰(兒)制度要更超前 至民國109年底女性非勞動力(未參與勞動)的主要原因，為：料理家務，佔50.41。第二位為高齡、身心障礙，佔24.74%。 可見，排除身心因素，女性在人生高峰期，多要在家庭與工作間做選擇。這樣的現狀，無利於提升生育率，並有意識的逼迫女性在工作與育嬰間做出抉擇。 因此，...
　同時也有12部Youtube影片，追蹤數超過23萬的網紅SHIN LI，也在其Youtube影片中提到，#紓困 #補助 #無薪假 合作信箱✉️ : [email protected] ❗️影片未經同意請勿任意轉載、二次搬運、寫成新聞稿 ❗️每月45元幫助我創作更多影片｜https://shinli.pse.is/PD4Q5 ———————————————————————————— 🙌紓困4.0詳...

工作 八 個月 離職 在 吳玉琴 Facebook 的最讚貼文

吳玉琴 By 吳玉琴

2021-09-29 12:44:53 有 29 人按讚
  • Share this:

台灣育嬰(兒)制度要更超前

至民國109年底女性非勞動力(未參與勞動)的主要原因，為：料理家務，佔50.41。第二位為高齡、身心障礙，佔24.74%。
可見，排除身心因素，女性在人生高峰期，多要在家庭與工作間做選擇。這樣的現狀，無利於提升生育率，並有意識的逼迫女性在工作與育嬰間做出抉擇。

因此，育嬰(兒)制度與津貼有必要做更大幅度的檢討。

盤點現行育嬰留職停薪的制度搭配就業保險津貼有三大限制，以致整個制度不利於在女性同時間兼顧工作與育嬰。

第一、時間：申請時間以一個月以上為原則，也就是說，育嬰假要嘛一次請一個月以上，要嘛不要請，否則等同放棄津貼。好的制度應該是以小時為單位，允許女性每天請幾個小時，上午得以把孩子送到保母、托嬰中心或其他照顧者處。下午提早下班把孩子接回來，如此若該家庭無論是由女性、或男性擔任照顧者，都得以兼顧工作與育嬰。

第二、時期：現行規定育嬰留職停薪的權利限於孩子滿三歲之前，也就是說在孩子自保母、托嬰中心轉換至幼兒園前，這也是不足的。要將之往前後延伸至滿八歲，亦即孩子國小二年級之前，才能夠滿足育嬰、兼具育兒的需求。換言之，在國小二年級之前，讓父母有足夠的、正當的理由隨時脫離職場幾個小時，或一、兩天，處理孩子在外所發生的突發狀況，接下來隨著孩子年紀增長，狀況穩定而逐漸脫離這樣的需求。

第三、資格：津貼以一個孩子為單位，限制父、或母只能有一個人去請領，不能同時請領。禁止父母共享津貼，亦即逼迫父母擇一人未孩子放棄工作，另一人負擔全部的生計壓力。

因此，民間團體與本院委員同事們共同倡議針對該三的部分作法律修正。

今天要審議的法律案僅就第三點「資格」的問題做改革，而尚未涉及到第一、二點時間、時期的問題。

在少子化問題日益嚴重的當下，讓整個制度更自由改革，迫不容緩。

Tags:
吳玉琴

About author
吳玉琴第九屆全國不分區立法委員，為社會福利（老人福利、長期照護）專業代表。
5165 followers 4902 likes "http://sc.piee.pw/EG2TV"
View all posts

工作 八 個月 離職 在 Facebook 的最佳解答

By

2021-09-14 10:35:31 有 14 人按讚
  • Share this:

徵才機關：屏東縣來義鄉公所
人員區分：約僱人員
官職等：無
職系：土木工程
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/09/13~110/10/13
資格條件：
一、學歷：高中或專科以上學校土木相關科系畢業，會講原住民族母語優先錄取。
二、具有汽、機車駕照熟悉電腦操作且文書作業能力強。
三、具有採購證照及土木工程6個月以上等相關經歷尤佳。
四、男性須服完兵役或無兵役義務者
五、未具雙重國籍或多國國籍之中華民國國民。
六、大陸地區人民經許可進入臺灣地區，在臺灣地區設籍已滿10年，領有國民身分證者。
工作項目：
屏東縣來義鄉公所110年職代約僱人員公開甄選簡章

壹、用人機關：來義鄉公所財經課
貳、職缺及名額：
一、職缺：職代約僱人員。
二、待遇：按照約僱人員報酬標準
專科以上學校五等（280 薪點，折合率124.7 元），約34,916元（含勞健保）。
高中（職）學校（220 薪點，折合率124.7 元）約27434元整，（含勞健保）。
三、名額：正取1名。
四、代理期間：110年10月25日至111年5月17日止
參、資格條件：（須符合以下各項條件）
一、學歷：高中或專科以上學校土木相關科系畢業，會講原住民族母語優先錄取。
二、具有汽、機車駕照熟悉電腦操作且文書作業能力強。
三、具有採購證照及土木工程6個月以上等相關經歷尤佳。
四、男性須服完兵役或無兵役義務者
五、未具雙重國籍或多國國籍之中華民國國民。
六、大陸地區人民經許可進入臺灣地區，在臺灣地區設籍已滿10年，領有國民身分證者。
肆、工作內容及地點：
一、 工作內容：
• 協助辦理財經課土木工程、採購及執行相關業務。
• 其他上級交辦事項。
二、工作地點：屏東縣來義鄉公所財經課。
伍、報名時間及方式：
一、報名時間：自110年9月13日（星期一）起至110年10月13日（星期四）止，一律通訊報名，以郵戳為憑，逾期不予受理。
二、報名方式：以通訊方式於期限內檢齊相關報名文件，掛號郵寄：92241屏東縣來義鄉古樓村中正路94號屏東縣來義鄉公所人事室收（信封上請註明應徵財經課約僱職代人員）。
陸、應繳資料及證件：
應徵人應繳下列文件（為維護自身權益，請備齊所有證件，以憑積分審查，恕不補件，未繳交者該項分數不採計）：
一、最近1年內2吋正面脫帽半身相片1張（生活照不受理），背面請書寫姓名，黏貼於報名表履歷表上。
二、新式身分證正反面影本（請黏貼於報名表履歷表空白處）。
三、報名應繳驗表件一覽表（請使用本簡章所附表格）。
四、報名履歷表（請黏貼相片、身分證影本並詳填及簽章）(請使用本簡章所附表格)。
五、中文畢業證書影本。（繳驗國外畢業證書者，均須附繳經駐外館處證明之影印本及經公證之中文譯本；大陸學歷須通過學歷甄試或經教育部採認）。
七、服務經歷證明影本（請檢附服務證明、在職證明、離職證明等證明文件）。
八、採購證照影本（請檢附採購專業人員訓練及格證明文件）
八、繳交退伍令或免役證明影本1份（無者免附）。
備註：以上證件，務必以A4紙張影印1份，並依序整理齊全，用迴紋針夾在左上角（勿以訂書機裝訂）；應於影本加註「與正本相符」並加蓋本人私章，以示負責
柒、甄選成績計算方式：
甄選方式採書面審查擇優錄取，各項成績計算方式如下：
一、資績審查（學歷、經歷）佔100分：
（一）學歷：最高以30分計
（二）經歷：最高以70分計
1、曾任與資格相符之土木工程、採購及執行相關業務年資。
2、經歷年資須從事與資格相符之土木工程、採購及執行相關業務等相關工作，並於證明文件內載有能證明與擬任工作相關之職稱、服務單位、內容等證明文件影本，國內工作經驗請檢附中文證明或加附委由翻譯社翻譯之中文譯本，外國工作經驗須加附委由翻譯社翻譯之中文譯本。
3、「經歷」指全職受薪之工作經驗，不含部份工時（工讀）、服兵役（義務役、替代役）、志願服務（志工）、實習性質或公法救助臨時性工作經驗。
4、請檢附服務證明、在職證明、離職證明等證明文件（證明文件須加蓋機關印信或公司章），並須載明「工作期間起迄時間、內容」。
捌、總成績計算：
依總成績高低排名錄取，以分數較高者為優先。
玖、其他事項：
繳交文件如有虛偽、不實等情事者（錄取者需繳交正本查驗），取消甄選資格；
如經錄取，取消錄取資格，如涉及刑責由應試者自行負責。
拾、本簡章如有未盡事宜，悉依相關法令規定辦理。
工作地址：
屏東縣來義鄉公所財經課。屏東縣來義鄉古樓村中正路94號
電子地圖
聯絡E-Mail：a800014@oa2.pthg.gov.tw
聯絡方式：
一、報名時間：自110年9月13日（星期一）起至110年10月13日（星期四）止，一律通訊報名，以郵戳為憑，逾期不予受理。
二、報名方式：以通訊方式於期限內檢齊簡式報名文件，掛號郵寄：92241屏東縣來義鄉古樓村中正路94號屏東縣來義鄉公所人事室收（信封上請註明應徵財經課約僱職代人員）。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

Tags:

About author
followers likes
View all posts

工作 八 個月 離職 在 Facebook 的精選貼文

By

2021-09-13 16:01:27 有 8 人按讚
  • Share this:

徵才機關：屏東縣來義鄉公所
人員區分：約僱人員
官職等：無
職系：土木工程
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/09/13~110/10/13
資格條件：
一、學歷：高中或專科以上學校土木相關科系畢業，會講原住民族母語優先錄取。
二、具有汽、機車駕照熟悉電腦操作且文書作業能力強。
三、具有採購證照及土木工程6個月以上等相關經歷尤佳。
四、男性須服完兵役或無兵役義務者
五、未具雙重國籍或多國國籍之中華民國國民。
六、大陸地區人民經許可進入臺灣地區，在臺灣地區設籍已滿10年，領有國民身分證者。
工作項目：
屏東縣來義鄉公所110年職代約僱人員公開甄選簡章

壹、用人機關：來義鄉公所財經課
貳、職缺及名額：
一、職缺：職代約僱人員。
二、待遇：按照約僱人員報酬標準
專科以上學校五等（280 薪點，折合率124.7 元），約34,916元（含勞健保）。
高中（職）學校（220 薪點，折合率124.7 元）約27434元整，（含勞健保）。
三、名額：正取1名。
四、代理期間：110年10月25日至111年5月17日止
參、資格條件：（須符合以下各項條件）
一、學歷：高中或專科以上學校土木相關科系畢業，會講原住民族母語優先錄取。
二、具有汽、機車駕照熟悉電腦操作且文書作業能力強。
三、具有採購證照及土木工程6個月以上等相關經歷尤佳。
四、男性須服完兵役或無兵役義務者
五、未具雙重國籍或多國國籍之中華民國國民。
六、大陸地區人民經許可進入臺灣地區，在臺灣地區設籍已滿10年，領有國民身分證者。
肆、工作內容及地點：
一、 工作內容：
• 協助辦理財經課土木工程、採購及執行相關業務。
• 其他上級交辦事項。
二、工作地點：屏東縣來義鄉公所財經課。
伍、報名時間及方式：
一、報名時間：自110年9月13日（星期一）起至110年10月13日（星期四）止，一律通訊報名，以郵戳為憑，逾期不予受理。
二、報名方式：以通訊方式於期限內檢齊相關報名文件，掛號郵寄：92241屏東縣來義鄉古樓村中正路94號屏東縣來義鄉公所人事室收（信封上請註明應徵財經課約僱職代人員）。
陸、應繳資料及證件：
應徵人應繳下列文件（為維護自身權益，請備齊所有證件，以憑積分審查，恕不補件，未繳交者該項分數不採計）：
一、最近1年內2吋正面脫帽半身相片1張（生活照不受理），背面請書寫姓名，黏貼於報名表履歷表上。
二、新式身分證正反面影本（請黏貼於報名表履歷表空白處）。
三、報名應繳驗表件一覽表（請使用本簡章所附表格）。
四、報名履歷表（請黏貼相片、身分證影本並詳填及簽章）(請使用本簡章所附表格)。
五、中文畢業證書影本。（繳驗國外畢業證書者，均須附繳經駐外館處證明之影印本及經公證之中文譯本；大陸學歷須通過學歷甄試或經教育部採認）。
七、服務經歷證明影本（請檢附服務證明、在職證明、離職證明等證明文件）。
八、採購證照影本（請檢附採購專業人員訓練及格證明文件）
八、繳交退伍令或免役證明影本1份（無者免附）。
備註：以上證件，務必以A4紙張影印1份，並依序整理齊全，用迴紋針夾在左上角（勿以訂書機裝訂）；應於影本加註「與正本相符」並加蓋本人私章，以示負責
柒、甄選成績計算方式：
甄選方式採書面審查擇優錄取，各項成績計算方式如下：
一、資績審查（學歷、經歷）佔100分：
（一）學歷：最高以30分計
（二）經歷：最高以70分計
1、曾任與資格相符之土木工程、採購及執行相關業務年資。
2、經歷年資須從事與資格相符之土木工程、採購及執行相關業務等相關工作，並於證明文件內載有能證明與擬任工作相關之職稱、服務單位、內容等證明文件影本，國內工作經驗請檢附中文證明或加附委由翻譯社翻譯之中文譯本，外國工作經驗須加附委由翻譯社翻譯之中文譯本。
3、「經歷」指全職受薪之工作經驗，不含部份工時（工讀）、服兵役（義務役、替代役）、志願服務（志工）、實習性質或公法救助臨時性工作經驗。
4、請檢附服務證明、在職證明、離職證明等證明文件（證明文件須加蓋機關印信或公司章），並須載明「工作期間起迄時間、內容」。
捌、總成績計算：
依總成績高低排名錄取，以分數較高者為優先。
玖、其他事項：
繳交文件如有虛偽、不實等情事者（錄取者需繳交正本查驗），取消甄選資格；
如經錄取，取消錄取資格，如涉及刑責由應試者自行負責。
拾、本簡章如有未盡事宜，悉依相關法令規定辦理。
工作地址：
屏東縣來義鄉公所財經課。屏東縣來義鄉古樓村中正路94號
電子地圖
聯絡E-Mail：a800014@oa2.pthg.gov.tw
聯絡方式：
一、報名時間：自110年9月13日（星期一）起至110年10月13日（星期四）止，一律通訊報名，以郵戳為憑，逾期不予受理。
二、報名方式：以通訊方式於期限內檢齊簡式報名文件，掛號郵寄：92241屏東縣來義鄉古樓村中正路94號屏東縣來義鄉公所人事室收（信封上請註明應徵財經課約僱職代人員）。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

Tags:

About author
followers likes
View all posts

工作 八 個月 離職 在 SHIN LI Youtube 的最佳貼文

SHIN LI By SHIN LI

2021-06-03 19:30:06 有 253,592 人看過 有 2,758 人喜歡
  • Share this:

#紓困 #補助 #無薪假
合作信箱✉️ : xshinxli@gmail.com
❗️影片未經同意請勿任意轉載、二次搬運、寫成新聞稿
❗️每月45元幫助我創作更多影片｜https://shinli.pse.is/PD4Q5
————————————————————————————
🙌紓困4.0詳細補充，自營業最高6萬｜https://youtu.be/vhp2VFFhnG8
紓困4.0詳細文字解說｜https://shinli.me/2021/06/03/savemoney/

00:00 影片開始，歡迎觀看Blog詳盡文字版
00:48 紓困4.0簡單說明
01:56 安心就業計畫
02:51 安心即時上工計畫
03:20 防疫補助
04:04 台北紓困補助
04:45 新北紓困補助
05:42 桃園紓困補助
05:55 台中紓困補助
06:20 金門紓困補助
07:02 對於補助與時局的看法

紓困4.0各縣市懶人包

行政院的紓困方案計劃在6/3通過特別預算，6/4就會發放紓困金
部分比照去年紓困方案
[個人]
📌中低收入戶加碼4,500元、急難紓困申請1～3萬元，以及自營工作者3萬元。
[其他]
📌農民、漁民1萬元、甲級漁工3萬元
📌導遊、領隊、國旅領團人員、計程車與遊覽車司機也有3萬元的補助
📌家有國小以下孩童，或國、高中特教學生，發放一次性定額現金，每人補助新台幣1萬元
🔺詳細資訊等到公告會再分享給大家

每個縣市基本上都有的
安心就業計畫
[-6/30]
📌因疫情減班最高可補助10,900元
・受疫情影響申請減班休息之事業單位後，其勞工可向勞動力發展署申請補
貼，提供前後平均月投保薪資差額之50%並按月補貼，勞工最高按月可
獲10,900元補助。
Ex.薪資減薪前每月平均月投保薪資3萬元， 減班減薪後為2萬4000元，
平均月投保薪資差額6000元， 政府補助50％即為每月補助3000元。
・最長發給12個月。
詳細資訊｜https://www.wda.gov.tw/cp.aspx?n=A25A31DE8D66F1C6&s=C854C291571A68B5

安心即時上工計畫
📌每月最高補助12,800元
・申請前一年內需有勞或就保紀錄
・每小時160元基本工資，每人最長補助6個月
・用人單位收到推介後通知是否錄用
詳細資訊｜https://www.wda.gov.tw/cp.aspx?n=34D693182716CD30

地方稅務的緩徵或減免，房屋稅、娛樂稅、牌照稅

防疫補助
📌不管是受隔離或檢疫者或及其照顧者，每人按日發給新臺幣1,000元
・最高補助15,000
・照顧者為照顧「生活不能自理者」
「生活不能自理」是指以下7種情形：(1)依長期照顧服務法第八條規定接受長期照顧需要等級評估，其失能等級為第二級至第八級者。包括隔離或檢疫前已提出申請，於隔離或檢疫後，經完成評估者。(2)經神經科或精神科醫師出具確診為失智症之診斷證明書者。包括隔離或檢疫前已提出申請，於隔離或檢疫後，經完成診斷者。(3)接受社區照顧服務或個人助理服務之身心障礙者。所謂社區照顧，包括身心障礙者個人照顧服務辦法所定社區日間作業設施、社區式日間照顧、機構式日間照顧、家庭托顧或社區居住。(4)所聘僱之外籍家庭看護工，經醫師確診罹患嚴重特殊傳染性肺炎或其他因素不能提供服務，需由家屬照顧者。(5)國民小學學童或未滿十二歲之兒童。(6)就讀國民中學、高級中等學校或五年制專科學校前三年級之身心障礙者。(7)其他經中央衛生主管機關認定者。
詳細資訊｜https://covid19.mohw.gov.tw/ch/cp-4715-52167-205.html

台北市
[補貼]
📌市民急難救助：北市府社會局就設籍臺北市市民，因疫情致生活陷困者，核發3,000或6,000元急難救助金。
[勞工紓困]
📌失業勞工子女學費最高補助2萬6,000元
・設籍臺北市，符合相關資格，每名子女補助額度為公立高中職5,000元，
私立高中職1萬2,000元、公立大專院校1萬3,600元、私立大專院校2
萬6,000元。
紓困詳情｜https://dof.gov.taipei/News_Content.aspx?n=133E08708C6AB0EA&sms=72544237BBE4C5F6&s=48A3D141D2529A14

新北市
[緊急慰助計畫]
📌月收低於3萬9最高領1萬元補助
・全家人口平均每人每月低於最低生活費2.5倍(110年即39,000元)，
・全家人口之現金(含存款本金、利息)、有價證券、汽車及投資合計金額每人每年未超過20萬元。
🔺為避免送件申請造成群聚，一律採用線上申請，郵寄申請要等3級警戒解除
申辦網址｜https://service.ntpc.gov.tw/eservice/CaseData.action?itemId=110110
[失業勞工]
📌失業勞工子女享就學補助，加給生活扶助金最高1萬1,800元
・非自願離職失業勞工子女就讀公立大專校院（含五專前三年及研究生），不予補助
・非自願離職失業勞工子女就讀私立大專校院（不含五專前三年及研究
生），每名最高補助一萬一千八百元
🔺實際所繳納金額扣除二萬四千元後，如未達一萬一千八百元時，以補助
實際差額為限；如扣除後之金額為負數者，則不予補助。
申辦網址｜https://welfare.ntpc.gov.tw/viewService/show/13131?fromOpa=1
更多紓困詳情｜https://www.ntpc.gov.tw/ch/home.jsp?id=476f8c4752b7e74c

桃園市
📌失業勞工子女享就學補助，加給生活扶助金最高1萬1,800元
詳情｜https://lhrb.tycg.gov.tw/home.jsp?id=767&parentpath=0,113,766&mcustomize=onemessages_view.jsp&dataserno=202004220007&aplistdn=ou=data,ou=lhrb8,ou=chlhr,ou=ap_root,o=tycg,c=tw&toolsflag=Y
更多紓困政策｜https://www.tycg.gov.tw/ch/home.jsp?id=10553&parentpath=0,10405

台中市
📌實施無薪休假3個月以上而終止勞僱契約者，生活補助24,000元
・最高補助2個月
・須設籍台中
・子女就學補助，國中小每名5000元，高中以上每名8000元
活動詳情｜https://www.economic.taichung.gov.tw/1793685/post

金門縣
📌中低收入戶每人核發新台幣6,000元
・免申請政府一次性發給


*我的新書* 《25歲存到100萬》
博客來：https://pse.is/38zezq
金石堂：https://tinyurl.com/y5akqqwd
三采 ：https://tinyurl.com/y3w6cqwl
誠品 ：https://bit.ly/3oIAKxF
讀冊 ：https://bit.ly/3rhefBv
MOMO：https://bit.ly/3jbMY0B
墊腳石：https://bit.ly/3tqfLDh

—————————————————————
*信用卡專區*

💡網購信用卡💡
玉山Ubear ｜https://pse.is/KXJWW （網購/行動支付3.8%）
玉山Pi錢包｜https://shinli.pse.is/PSTRY （PCHome 5%回饋無上限）
GOGO卡| http://comparegroup.go2cloud.org/SH1ju （行動支付/網購6%）
永豐JCB｜https://shinli.pse.is/N4YCD （網購6%）
富邦momo｜https://shinli.pse.is/RBJNF (網購3回饋無上限)
樂天信用卡｜https://shinli.pse.is/EUV7G （網購5%）

💡外送信用卡💡
中信英雄聯盟卡｜https://ctbc.tw/dYTtRf （指定通路/網購10%）

💡一般消費信用卡💡
台新玫瑰Giving卡｜https://pse.is/3cjgtb (假日3%)
花旗現金回饋PLUS鈦金卡｜https://pse.is/3al9qa (指定通路10%)
聯邦賴點卡｜https://pse.is/3b4lj5 （國內2%/週六7%）
富邦J卡｜https://shinli.pse.is/U8UWP （國內3%無上限）
星展ECO永續卡｜https://shinli.pse.is/RNHW6 （行動支付13%）
FlyGo卡| https://shinli.pse.is/UTMAF （高鐵/加油5%）
匯豐現金回饋卡｜https://shinli.pse.is/UYRCA (國內1.22%/海外2.22%)
匯豐匯鑽卡｜https://pse.is/3aemhy （指定通路最高6%）

💡行動支付信用卡💡
台新街口聯名卡 ｜https://shinli.pse.is/V29G4 （指定通路6%）
GOGO卡|  https://shinli.pse.is/V29G4 （行動支付/網購6%）
凱基魔Buy卡｜https://shinli.pse.is/3amq3r （指定行動支付享8%）
花旗現金回饋PLUS鈦金卡｜https://pse.is/3al9qa (指定行動支付10%)

💡里程信用卡💡
匯豐旅人-輕旅卡｜https://shinli.pse.is/TRNK2
匯豐旅人-御璽卡｜https://shinli.pse.is/UYM33
匯豐旅人-無限卡｜https://shinli.pse.is/SWY28
玉山Only｜https://pse.is/J668L （最高5.2%回饋無上限）

💡高活儲網銀專區💡
永豐大戶 推薦碼shinli｜https://shinli.pse.is/TW36T (50萬內1.1% )
Richart ｜https://pse.is/3dblru （1.2%活存利息）
王道銀行｜https://pse.is/KGYJB (享100現金回饋)
iLeo｜https://pse.is/H4H8E (1.2%超高活存利息)
遠銀Bankee｜https://pse.is/FDDA4 （2.6%活存利息）
樂天純網銀｜RI9HCV （透過推薦碼註冊享100）OU數位帳戶｜https://pse.is/3exmtb （20萬以內1.85%）

💡投資推薦💡
大戶投｜https://pse.is/3etkmw （台美股定期定額/搭配大戶1.1%高活儲）
鉅亨買基金｜https://pse.is/3g3g6e (輸入 shinli享1588紅利，申購26萬元以內基金0手續費)
富果帳戶｜https://shinli.pse.is/M4Q9V (註冊享108元)

💡APP推薦💡
家樂福｜A542GMO (輸入推薦碼享3,000點)
註冊Shopback｜https://shinli.pse.is/SR4UE (享100獎勵金)
玉山e.Fingo｜2a5GCNHG (輸入推薦碼享優惠)
悠遊付｜M2F5657F9A0（首筆消費滿100享100回饋金）
UberEats ｜eats-xn13cyuzue (100元折價2張)

post-title
SHIN LI

About author
✉️工作邀約 FOR BUSINESS ➡️ [email protected] 我是SHINLI你也可以叫我李勛， 分享信用卡、投資、省錢存錢以及各種小資理財的訊息， 在這個低薪的時代，年輕人省錢不是罪。 #信用卡 #省錢 #存錢
226000 subscribers 10236651 viewes
View all posts

工作 八 個月 離職 在 Spark Liang 张开亮 Youtube 的精選貼文

Spark Liang 张开亮 By Spark Liang 张开亮

2021-05-21 19:00:11 有 17,372 人看過 有 638 人喜歡
  • Share this:

記賬很麻煩？那是因為你還沒找對的方法。學會了固定分配法，清楚知道金錢流向，讓你更專注賺錢

*****************************

每天記賬卻還是個月光族？

所謂【你不理財，財不理你】
所以理財一定不可以不馬虎
分析自己的消費模式
把收入支出記錄下來
設定預算
審視及改變消費模式....等等
是不是覺得這些都很麻煩呢？
其实要搞懂钱去了哪里
也没有想象的那么困难而已
只要通過量化思維
學會固定分配法就能輕鬆搞定！
本集內容運用六個罐子理財法（JARs system）的精髓

教你如何有效分配管理你的錢財
讓你更清楚自己的金錢流向
創造好的被動收入！

趕緊點擊視頻觀看吧！
.

Mitrade APP下載 & 註冊開戶鏈接：
https://bit.ly/3fufI3m
.
【免費】我的獨家理財貼士
http://bit.ly/get-spark-financial-tips
.
【免費】股票投資工作坊 - 從0開始學股票
http://bit.ly/join-free-webinar-now
.
🔥點擊鏈接瞭解更多詳情或購買【價值思維學院】課程🔥
課程如下：
1.理財大藍圖
2.理財投資訓練營
3.理財投資訓練營+投資思維訓練營
https://valueinmind.co/zh/sparks/
.
我們需要人才
我們需要你
向我們展現你不可多得的能力與實力
數不盡的各種公司福利就等你
點擊鏈接提交求職申請：https://bit.ly/SSS-join-us
.
🔥【Etoro】Spark 投資組合和表現 🔥
http://bit.ly/31FPXEz
.
免責聲明：
高波動性投資產品，您的交易存在風險。過往表現不能作為將來業績指標。
視頻中談及的內容僅作為教學目的，而非是一種投資建議。
.
👇更多相關影片👇
應不應該高調賺錢
https://bit.ly/3f0zioJ
．
什麼是SPAC
https://bit.ly/3of2YRW
.
Derting離職歡送會
https://bit.ly/3y3YCSf
.
⚡ Spark 的 Facebook 很熱閙
http://bit.ly/2X3Cgwr
.
⚡Spark 的 YouTube 很多教學
http://bit.ly/2KMqMvR
.
⚡Spark 的 Instagram 很多八卦
http://bit.ly/31YMLon
.
⚡理财交流站
http://bit.ly/finspark-group
.
⚡美股交易交流区
http://bit.ly/finspark-foreign-stocks

#記賬 #六個罐子理財法 #mitrade

post-title
Spark Liang 张开亮

About author
大家好！我是Spark！是金融財商講師，也是一名企業家。但，我非常熱衷於教學，因此創辦了「價值思維」學堂，希望通過有效教學模式，幫助我身邊100萬個人養成「理財投資」的思維和習慣。在這裡，我會跟你分享： 1. 小资族的投资策略 2. 金融相关的知识与趋势发展 3. 价值投资法 4. 股票投资的知识 每週五（7pm），準時上傳關於「財商」的知識，讓你明白正確股票投資和資本運作的槓桿原理！趕緊订阅我的频道，打开小铃铛哦！努力学习，運用複利的模式，創造第二份被動收入，實現財富自由的人生！ . ⚡ Spark 的 Facebook 很熱閙 http://bit.ly/2X3Cgwr . ⚡Spark 的 YouTube 很多教學 http://bit.ly/2KMqMvR . ⚡Spark 的 Instagram 很多八卦 http://bit.ly/31YMLon . ⚡理财交流站 http://bit.ly/finspark-group . ⚡美股交易交流区 http://bit.ly/finspark-foreign-stocks 商業合作： [email protected]
306000 subscribers viewes
View all posts

工作 八 個月 離職 在 Spark Liang 张开亮 Youtube 的精選貼文

Spark Liang 张开亮 By Spark Liang 张开亮

2021-05-12 19:00:02 有 7,080 人看過 有 139 人喜歡
  • Share this:

想成為SSS-打開吧財箱主播招聘點這裡 ：https://bit.ly/2KtVw66

【對於離職的員工，Spark的看法是。。。？】

SparkSparkStudio旗下的頻道
打開吧財箱的主播Derting辭職了！
Derting辭職的原因究竟是什麼呢？
其他同事對於他的離開又是什麼樣的看法？
那麼公司又是會如何對待離職的員工呢？
萬萬沒想到原來辭職居然還有這樣的福利
究竟是什麼呢？
趕快去看看吧！
PS：請留意到後面會有很好笑的彩蛋唷
.
【免費】 我的獨家理財貼士
http://bit.ly/get_spark_financial_tips
.
【免費】股票投資工作坊 - 從0開始學股票
http://bit.ly/join_free_webinar
.
🔥點擊鏈接瞭解更多詳情或購買【價值思維學院】課程🔥
課程如下：
1.理財大藍圖
2.理財投資訓練營
3.理財投資訓練營+投資思維訓練營
https://valueinmind.co/zh/sparks/
.
我們需要人才
我們需要你
向我們展現你不可多得的能力與實力
數不盡的各種公司福利就等你
點擊鏈接提交求職申請：https://bit.ly/SSS-join-us
.
👇更多相關影片👇
.
YBB的錢終究抵不過賭癮
https://bit.ly/2RbVZNB
.
「新手投資股票10大誤區（下）」
https://bit.ly/3uG3xqt
.
「新手投資股票10大誤區（上）」
https://bit.ly/3aQsmbi
.
⚡ Spark 的 Facebook 很熱閙
http://bit.ly/2X3Cgwr
.
⚡Spark 的 YouTube 很多教學
http://bit.ly/2KMqMvR
.
⚡Spark 的 Instagram 很多八卦
http://bit.ly/31YMLon
.
⚡理财交流站
http://bit.ly/finspark-group
.
⚡美股交易交流区
http://bit.ly/finspark-foreign-stocks
.
#員工辭職 #離職 #職場

post-title
Spark Liang 张开亮

About author
大家好！我是Spark！是金融財商講師，也是一名企業家。但，我非常熱衷於教學，因此創辦了「價值思維」學堂，希望通過有效教學模式，幫助我身邊100萬個人養成「理財投資」的思維和習慣。在這裡，我會跟你分享： 1. 小资族的投资策略 2. 金融相关的知识与趋势发展 3. 价值投资法 4. 股票投资的知识 每週五（7pm），準時上傳關於「財商」的知識，讓你明白正確股票投資和資本運作的槓桿原理！趕緊订阅我的频道，打开小铃铛哦！努力学习，運用複利的模式，創造第二份被動收入，實現財富自由的人生！ . ⚡ Spark 的 Facebook 很熱閙 http://bit.ly/2X3Cgwr . ⚡Spark 的 YouTube 很多教學 http://bit.ly/2KMqMvR . ⚡Spark 的 Instagram 很多八卦 http://bit.ly/31YMLon . ⚡理财交流站 http://bit.ly/finspark-group . ⚡美股交易交流区 http://bit.ly/finspark-foreign-stocks 商業合作： [email protected]
306000 subscribers viewes
View all posts
社群媒體上有些相關的討論：

工作 八 個月 離職 在 [問題] 工作待不到兩個月該不該離職呢QQ - 看板Salary 的推薦與評價


作者ioioxdd (氾濫的率性)
看板Salary
標題[問題] 工作待不到兩個月該不該離職呢QQ
時間Mon Jul 15 01:16:20 2019

各位版友好 (剛剛不小心按到 馬的)
小弟是頂大碩畢 (但是領域是前途和文組一樣慘的理組科系)
一個多月前離開北部的學校助理職來到南部的工程顧問公司
誘因是薪水有40K以上 也想說可以洗個經歷

誰知道開始上班之後
工作內容和面試的時候差滿多的
原本面試時說一個月只會在野外住五天
變成有將近一半的上班日都住在野外(這樣我房子租在市區做啥??)
(只算住的天數 還不算開車兩小時當天來回的)

而且原本以為工作性質可以發揮一點點專業知識
結果工作內容幾乎不用腦袋 多是體力活

原本面試時想說一個月出去五天沒有出差費沒差
但是上工後 超過十多天還沒有出差費實在讓人難過
住在野外的通鋪 晚上很難做任何事 不能接家教 上課 念書 看電影 打電動
大概就只能滑手機
還有好幾次從早上九點做到下午三點才吃飯 然後接著做到晚上八點九點
然後還有被日頭曬到中暑暈眩 整天背重儀器爬山下海背到很悲憤

有一次在野外熱衰竭真的很想要立刻離職
這一個月過得像半年一樣久

簡單整理一下阻擋我離職的原因

1. 前兩份工作是幾位很關係要好的教授好心提供的助理職
但是第一份做八個月 第二份只做到三個月就來現在這個工作了
(第二份助理職是專門用計畫的錢供給我薪水 讓我專心找工作用的)
所以這兩份工作的時間很短難以放入履歷中
如果第三份工作又是只做兩個月閃人
履歷可能會很難看

2. 人手嚴重不足
離職後同事可能會很崩潰
之後若是不小心黑掉可能會回不去工程顧問界(雖然如果工程顧問公司都這樣的話....)

3. 房租的押金XDDD

4. 如果明天提離職最快可能也是八月初閃人
不知道之後還有沒有辦法抓住暑假的求職潮


一直想閃的原因
1. 小主管覺得當初面試的時候面試主管搞不清楚狀況 不是故意騙人
但是心裡覺得就算如此我還是無法相信公司的誠信
主管搞不清楚狀況
每次出發去野外前人力都還會不斷的調度 從四個人臨時被調走兩個
這種地方一點制度都沒有 覺得沒辦法在這種地方工作
(雖然不知道其他一樣性質的公司是不是也這樣)
如果我當初知道一個月住宿天數不是五天 而是超過十天
也清楚知道這份工作的性質
斷不會離開台北來南部做這份工作

2. 小弟貧弱不堪體力活
兼之工作無法動腦很難過 也很久沒有開口講英文了
難過到我準備高普考時都覺得有動腦的感覺很開心XD


3. 出差班表排死難以請假 若有機會可以回台北面試也根本排不出時間

結論:
當初如果可以去念中字輩的資工或電機就好了QQ
之後找不到工作不知道是不是只能考公職或是出國念書
請各位前輩指點迷津吧

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.127.241.204 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1563124582.A.20B.html
※ 編輯: ioioxdd (59.127.241.204 臺灣), 07/15/2019 01:17:36
推 gardenex: 打這篇文 自己心裡就有底了吧 07/15 01:26
→ ericthree: 建議找到工作再離職 07/15 01:27
→ ericthree: 除非你有本錢可以待業 07/15 01:28
推 Jacman: 真的 自己已經答案了 07/15 01:29
推 thsyou9527: 我應徵上一個不錯的公司/待遇 但是進去後發現很多潛規 07/15 01:36
→ thsyou9527: 則 覺得未來日子會不快樂 第五天就請辭了 07/15 01:36
感謝樓上各位提點
推 Laurara: 重考醫科 07/15 01:46
現在當醫生不是更慘嗎XDD 而且小弟今年27惹 對醫科沒興趣QQ
噓 cityhunter04: 離職啊，不然勒？ 07/15 02:59
噓 hsiang0619: 文組前途慘是怎麼說？ 07/15 03:51
當然不能以偏概全 我們當初都是為了興趣理想選冷門科系的 都可以感同身受
推 yuri99: 預期做不到一年就離職 07/15 04:16
→ yuri99: 不會有找不到的工作，只有要不要做的工作 07/15 04:17
→ honeymoney: 都有能力出國了還浪費生命 07/15 06:40
→ tntbear: 離職了啊 07/15 07:27
推 pttnowash: Just 離 it 07/15 07:43
噓 KurakiMaki: 27了還小弟... 07/15 08:02
→ KurakiMaki: 現在怎麼一堆年紀很大，還自稱小弟跟小妹的 07/15 08:02
推 AikawaZen: 快逃啊！ 07/15 08:12
→ xvited945: 27稱小弟還好啦，一堆30以上的還在小妹才真的好笑 07/15 08:13
→ ioioxdd: 叫小弟是一種職場用語QQ 不然我改成本魯好了 07/15 08:47
→ gv390: 認真說，會念書找不到好工作，公職唯一選擇 07/15 08:51
噓 icelaw: 內心戲太多，who care you,想離就離啊 07/15 08:53
推 tools: 樓上要加s 07/15 08:57
噓 koy70163: 你不適合給人請，你適合自己當老闆 07/15 09:06
謝大老闆噓^^
推 sniff: 來這裡問得到的回答要斟酌參考，因為他們並不會為你負責 07/15 09:21
→ sniff: 還有英文很差憤世嫉俗的看過就笑笑就好 07/15 09:22
→ lp123gbaj: 野外露出就是爽 07/15 09:25
→ lp123gbaj: 話說我24都叫自己大叔惹 07/15 09:28
24自稱大叔是三小
推 yoshiki78529: 個人建議儘快離職，看你敘述感覺也做不久，時間很寶 07/15 09:41
→ yoshiki78529: 貴的 07/15 09:41
推 a23639978a: 趕快拍片當YouTuber （被打 07/15 09:43
推 azzc1031: 八成是一生科科或農科類吧 07/15 10:14
推 qctcs223: 可以問一下哪個科系嗎？XD 07/15 10:58
男生的小秘密(是怕被認出來 本來還想借朋友帳號發文XD)
→ qctcs223: 認真回，覺得工作真的太爛直接離職吧。兩個月離滿一年還 07/15 10:59
→ qctcs223: 太遙遠，大不了找下份工作履歷不要放上 07/15 10:59
推 mattiswe098: 我猜你做的是土水整治工程顧問，這行想只動腦又南部 07/15 11:20
→ mattiswe098: 只能去瑞昶或環興，小間沒規模的要常常外出 07/15 11:21
→ mattiswe098: 不然去考個地質技師，或是地質環境分析類的 07/15 11:22
推 analogdesign: 好奇什麼科系 07/15 11:47
推 cxiii: 人手不足黑掉完全不用考慮 07/15 12:16
推 shineshe: 基本上面試與實際不符建議離職，這種公司通常往後會有 07/15 12:30
→ shineshe: 更多不符面試的東西去凹你 07/15 12:30
推 shineshe: 工作經歷如果有被往後公司發現，照實解釋即可，以往我也 07/15 12:32
→ shineshe: 有遇過，通常解釋工作預期落差，新公司不會多說什麼 07/15 12:32
感謝您的建議 部分也是怕再到面試這關前就被刷掉
→ grandma: 台大生工？ 07/15 12:38
→ ffv111: 馬上離職找保全工作邊唸書 07/15 12:41
推 overhead: 拍拍...去高中版挽救後輩吧。現在大學還是熱愛告訴選志 07/15 12:43
→ overhead: 願的高中生說：選擇夢想、選擇頂大，然後對出路的環境 07/15 12:43
→ overhead: 絕口不提。 07/15 12:43
推 overhead: 你的問題點不在做太短離職是否好看，畢竟頂大還算個招 07/15 12:47
→ overhead: 牌。問題點在於，這個領域是否工作都是這樣的情況？若 07/15 12:47
→ overhead: 是，你離職沒意義啊，換工作一樣如此。你又不可能助理 07/15 12:47
→ overhead: 做一輩子。先跟學長姐、同學打聽看看有沒有其他選擇吧 07/15 12:47
→ overhead: ？也可以用目前的工作和他們的工作內容比較看看 07/15 12:47
感謝您 圈內夠優秀的人就算念冷門也可以出國
只是一般人的話...真的要請高中生多來這裡看看評估
推 x69toki: 可是台大文組在台北光起薪至少也有4萬5耶，你要不要再找 07/15 12:56
→ x69toki: 找 07/15 12:56
推 loved481: 樓上台大文組是哪個系呀，周邊認識一堆112文組碩不到不 07/15 13:09
→ loved481: 到45 07/15 13:09
69大說的文組想必是管院的 他們起薪的確都有45K以上
推 catherine213: 人手不足又不關你事 07/15 13:30
→ catherine213: 想搬離有些房東或物業，同意租戶自行找到人銜接就可 07/15 13:33
→ catherine213: 以退押金 07/15 13:33
→ catherine213: 其實你都不住在那，這工作多做幾個月，浪費的房租比 07/15 13:33
→ catherine213: 押金還多，也是可以直接放棄押金啦 07/15 13:33
→ catherine213: 跟面試不符以後會被拗更多，做越久越虧 07/15 13:34
小主管跟同事人都很好我不忍心XDDDD 感謝凱瑟琳大大建議 我估計找到工作就閃人
→ ipipwrong: 頂大碩畢？是哪家鼎大先講來聽聽～ 07/15 13:45
112
推 hey790425: 那種不爽就不做的，要嘛自己有後路，要嘛跟著前面的風 07/15 13:52
→ hey790425: 死一波。 07/15 13:52
我會斟酌的 感謝您
→ AISC: 看敘述隨便猜 地理系或測量相關的吧 再遠一點就土木系 不過 07/15 14:01
→ AISC: 測量要背儀器不是很正常的嗎？ 高考三級進去的測量員 也是 07/15 14:01
→ AISC: 測好測滿 只是他的年薪是70萬你的是52萬罷了 07/15 14:01
→ AISC: 我早就在PTT上回覆過了 假如你對土木測量交通有愛的話 就去 07/15 14:04
→ AISC: 考國考技師國營 頭先洗下去再慢慢挑職缺 如果你不是這些系 07/15 14:04
→ AISC: 的話當我沒說 07/15 14:04
他們有70萬!!! 我的天
推 haseo00: 要出野外，地質相關的吧，這種就唯一公職，不然就重考電 07/15 14:25
→ haseo00: 資碩轉行 07/15 14:25
→ haseo00: 你出國一樣唸這行的話只是浪費錢 07/15 14:26
推 tyc1126: 116土木嗎 07/15 15:20
九年前的分數似乎可以上116土木 馬的XDDDD
噓 shineline: 112生科隨便找也一堆正常點餓不死的吧 07/15 15:29
也要看生科的人們喜不喜歡吧...
→ peaceyou: 土木? 看來是做監測類的顧問公司 07/15 16:42
→ peaceyou: 國營 中鋼 台塑 是你最佳解 07/15 16:43
感謝所有版友們的認真建議! 目前計畫是多投履歷 希望可以找到理想工作閃人
其他今年剩下的考試也會一一去報名
推 fg008kimo: 30以上就阿姨了 小妹是以為自己15喔 07/15 17:38
如果有小孩叫我屬叔我都會糾正成葛格
推 OfficeGL: 台大文組45k一定不是常態，應該是非常少數.. 07/15 18:21
→ OfficeGL: 大部分應該都不到 07/15 18:21
推 nutta: 台大文組同學間互相告誡：沒三萬不要做，底線三萬 07/15 18:41
→ nutta: 45k起薪要很強的人+很強的公司 07/15 18:42
推 blake7899: 我都自稱肥宅 07/15 18:48
推 IfIcouldfly: 儀器是...測量儀器嗎？ 07/15 18:49
推 t20031210: 地質或測量吧，這種你不轉碼農嗎？寫gis類型的也是很夯 07/15 19:07
推 apley: 看得出來你喜歡的是辨公室、正常作息的環境，去考國營或公 07/15 19:15
→ apley: 務員吧。 另外，爛工作沒有理由再撐下去，放不下眼前的會虧 07/15 19:16
→ apley: 更多，許多股市散戶都是這樣死的，從HTC高點抱到今天的應該 07/15 19:16
→ apley: 不是沒有，你該認賠殺出就該出來，在那考量阻止你的點？ 傻 07/15 19:17
感謝
→ cucat: 112就112，講頂大有比較好嗎？這裡不缺112吧 07/15 23:28
怕被認出來阿
推 Pharmarette: 樓主有空可以去高中版發勸世文救救後輩，積些陰德 07/15 23:35
找工作是找得很痛苦沒錯 可我不會勸人不要追夢
很羨慕 但還沒後悔 和前面系列文的119中文系版友一樣
如果高中版有人被板友們說動了 自己會來這個版衡量得失
→ Pharmarette: 畢竟不是每個人都能進到前 10% 的圈子 07/15 23:36
→ Pharmarette: 不同科系的中位數差異很大 07/15 23:36
※ 編輯: ioioxdd (59.127.241.204 臺灣), 07/16/2019 00:10:26
推 waisalder: 工程顧問公司來來去去是很正常，不用擔心黑不黑的問題 07/16 08:09
→ waisalder: 。想太多了 07/16 08:09
推 ms0545173: 跟小不小弟有關係嗎 無聊 07/16 08:49
推 KomeijiYuki: 熱衰竭死掉你就沒這煩惱了 這樣有聽懂我的意思嗎 07/16 13:37
推 AISC: 測量 土木 環工是有三小夢 國考夢 07/16 21:08
推 ftn7301: 這工作想做的人也很多 你就介紹幾個進去做 07/17 05:14
推 wetor: 看起來心意已決的樣子，回北部舒適圈順便接家教 07/17 07:05






... <看更多>

工作 八 個月 離職 在 該離職了嗎？別衝動！先問自己這8 個關鍵問題！｜BetweenGos 的推薦與評價

影片讀取中

0:00 開場1:17 想離開目前 工作 的真正原因？ 2:07 想 離職 是衝動還是理性決定？ 2:55 除了 離職 ，還有其他可能的方案？ 3:17 現在 離職 是最好的時機嗎？ ... <看更多>

工作 八 個月 離職 在 離職了2年8個月- 工作板 - Dcard 的推薦與評價

離職 了2年8個月. 工作. 2022年3月31日06:47. 今天離開待了2年多的公司真的很喜歡這邊的好同事、感情跟家人一樣可是公司資源少二代老闆情緒化管理也不懂經營這段時間也 ... ... <看更多>

你可能也想看看
工作未滿一個月離職
突然離職會被告嗎
離職一定要一個月嗎
突然離職違法
離職當天走
工讀生離職需要提早說嗎
勞基法離職未滿三個月
員工無預警離職
搜尋相關連結

#1. 離職預告期怎麼算？勞基法離職4要點，算法超簡單！ - 法律010

第16條第1項：繼續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告之。 ... 天內告知雇主，如果在7月31日提離職，那離職預告期就是8月1日到8月10日這10天，不論期間遇到什麼休假 ...

#2. 離職預告期怎麼算才合理？可以「說不幹就立馬閃人」嗎？

一、繼續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告之。 · 二、繼續工作1年以上3年未滿者，於20日前預告之。 · 三、繼續工作3年以上者，於30日前預告 ...

#3. 想離職憂「履歷難看」！網一看搖頭 - Yahoo奇摩新聞

現在的工作已經做了8個月，又開始萌生離職的念頭，卻又擔心頻繁換工作導致履歷不好看，因此寫到：「請問現在的我是不是履歷很難看？

#4. 離職預告期怎麼算？特休假沒休完怎麼辦？離職前必知7 項權益

- 臨時性工作：係指無法預期之非繼續性工作，其工作期間在六個月以內者。例如展覽會場舉辦活動的工作人員、運動賽事的志工等。 - 短期性工作：係指可預期 ...

#5. 離職預告期該怎麼算？有包含例假日嗎？自請離職別忘還有這些 ...

而自請離職需要在10天前預告的，則包含：工作3個月以上、但未滿1年的不定期契約勞工。 ... 舉例來說：假設阿民是一名到職約9個月的勞工，若在8月31日（始日不算入）跟 ...

#6. 離職預告期為多長？兼顧勞基法又能體面離職 - Cheers快樂工作人

未做滿3個月，離職不需預吿。 · 待3個月未滿1年，需要10天前預告。 · 工作滿1年、不到3年，需要在20天之前預告。 · 工作滿3年以上，就要於30天之前預告。

#7. 離職要多久前辦理? - 勞動局

勞工離職需依工作年資長短提前預告雇主。 (1)繼續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告之。 (2)繼續工作1年以上3年未滿者，於20日前預告之。 (3)繼續工作3年以上者， ...

#8. 離職預告期公式解密！一篇看懂勞基法離職預告期怎麼算！

突然離職違法嗎？本文律師將告訴你離職預告期計算方法和勞基法離職預告法規，讓你一次看懂離職預告期的眉角！ ... 工作未滿三個月當天離職可以嗎？

#9. 如果未滿一年離職，有什麼事應該要注意的? 4大要點讓你輕鬆 ...

1. 連續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告。 2. 1年以上3年未滿者，於20日前預告。 3. 3年以上者，於30日前預告。

#10. 工作未滿3個月要怎麼提離職？預告期包含假日嗎？3大QA一次看

事實上，預告日和離職日之間，如果包含一些週末例假日、國定假日、特別休假等，依照勞動部的函釋是不必扣除的；也就是說，上述提到的10天、20天、30天應該把週末假日都計算 ...

#11. 會太過分嗎？職場前輩告訴你：「提離職」最好時機是… - 今周刊

因此，建議大家都要依規定「提前提出離職預告」，備妥相關交接文件，並確實完成工作交接。 根據《勞動基準法》規定，工作三個月以上的勞工離職時應事先 ...

#12. 別讓老闆坑了你：離職預告期怎麼算？自請離職別忘爭取薪資權益

自請離職需要在10天前預告的，則包含：工作三個月以上、但未滿一年的不 ... 約九個月的勞工，若在8月31日（始日不算入）跟老闆提離職，那麼從「預告 ...

#13. 多久換一次工作會扣分？人資專家解答 - 天下雜誌

她頻換工作有幾個原因，有時候是發現工作內容與之前說法不同，有時候是因為工作與生活不平衡或筋疲力竭。 薇蓮絲告訴《CNBC》，這發生在大辭職潮期間， ...

#14. 勞基法「離職預告」該多久提出？原則以年資計算

自請離職須於30日前預告雇主。 ．不定期契約勞工工作未滿3個月/ 契約期間為三年以內之定期契約勞工：. 其預告期間目前法 ...

#15. 勞工自請辭職應在幾天前預告雇主？ - 勞動部

勞工自請辭職應在幾天前預告雇主？ 答案. 1.不定期契約勞工終止契約，依下列規定辦理： 繼續工作三個月以上一年未滿者 ...

#16. 關於工作未滿三個月離職預告及勞動契約 - 1111人力銀行

請問我剛上班兩個月，因無法苟同老闆換員工的速度及行事作風（例如等舊員工教會了新人，就找原因叫舊員工立即當天走人）說話太不尊重人,讓我感覺在這工作很不舒服是 ...

#17. 員工自請離職後再僱用，原工作年資是否併計?-中華人事主管協會

二）勞工自請離職：勞委會七十七年七月二十三日台七十七勞動二字第一五八六七號函認為，勞工既然自請離職而終止勞動契約，即使未滿三個月再重返工作，仍應係成立新的 ...

#18. 資遣通報Q&A - 新北勞動雲- 新北市政府

爰雇主依法資遣勞工時，應依就業服務法第33條第1項規定，於勞工離職10日前進行通報。 ... 勞工工作未滿3個月，還需要資遣預告或資遣通報嗎?

#19. 勞動基準法 - 全國法規資料庫

工作 未滿六個月者，指工作期間所得工資總額除以工作期間之總日數所得之金額。 ... 八、要派單位：指依據要派契約，實際指揮監督管理派遣勞工從事工作者。

#20. 本校專案工作人員離職權益及應注意事項一覽表

本校專案工作人員離職權益及應注意事項一覽表. 離職情形 ... 專案工作人員依本校臨時人員工作規則第8 條之規定終止契約： ... 一、工作3個月以上未滿1年，.

#21. 工作未滿3個月離職，勞基法沒有規定預告期間- 社會保險(勞保

我上班未滿3個月想要離職但是公司方面說離職要前兩週提出若兩週後才提出要扣當月薪資總額作為賠償而且提出離職申請書後的兩週內作為交接期不得請假、 ...

#22. 勞基法離職預告工作天

離職 預告假日、例假日、國定假日、特別休假都算在內·、繼續工作3個月 ... (1)依勞基法第十八條規定，雇主如依勞基法第十二條規定開除勞工的話，該被 ...

#23. 勞基法離職日

舉例：A到職7個月後想提離職，依規定要10天內告知雇主，如果在7月31日提離職，那離職預告期就是8月1日到8月10日這10天，不論期間遇到什麼休假日、例假 ...

#24. 試用期離職會黑掉嗎？上班後發現跟預期差很大，獵頭給的3 大行

工作. 我是去年的畢業生在今年1月底離職了在這間公司工作了快3個月因為公司文化 ... 的職缺很少發履歷給公司，都是無聲卡回應家人很替我擔心我自己也慌了八月因為疫情 ...

#25. 離職預告期解析！提離職時間點勞基法規定要提早多久？未滿三 ...

指無法預期之非繼續性工作，其工作期間在六個月以內者。 ex : 在人手不足時被聘請去幫忙搬水泥、磚瓦的臨時工人。

#26. 勞動基準法Q&A

A：月薪總額除以30再除以8核計【勞動部（即前行政院勞工委員會）96年8月7日勞動2字 ... 依本法第五十條第二項減半發給工資者(即工作年資未滿6 個月，休半薪產假之勞工) ...

#27. 離職、請辭要遵守什麼程序？ - 法律百科

原則上勞工辭職應該提前通知雇主，不可擅離職位，除非符合勞動基準法的例外條件，才不須提前通知。 ... 一）勞工已工作3個月以上、未滿1年，應在終止前10日事先通知；.

#28. 離職也要預告？離職預告期3 步驟超簡單算法，讓你安心離職

臨時性工作：無法預期、且工作無法延續超給6個月，例如假日搬運的臨時員工。 ... 年資兩年的小陳準備離職，他在7/31 向主管提離職，他的離職預告期就會從8/1 開始 ...

#29. 工作至少多久再離職比較好？ 過來人曝解答：否則會被覺得不 ...

許多公司在徵新人時，都會看應試者的基本資料、工作經歷等。 ... 要看年紀吧，30歲以前常換可能還好」、「我不喜歡的也會撐超過半年，約8至10個月，想 ...

#30. 該離職了嗎？別衝動！先問自己這8 個關鍵問題！｜BetweenGos

0:00 開場1:17 想離開目前 工作 的真正原因？ 2:07 想 離職 是衝動還是理性決定？ 2:55 除了 離職 ，還有其他可能的方案？ 3:17 現在 離職 是最好的時機嗎？

#31. 新人第份工作三個月離職該寫在履歷上嗎？ 科技業板

新鮮人畢業，待不到三個月就很想離職不是因為工作量太多或是什麼的是因為主管跟某位同事都很常言語刁鑽、質疑你實在是每天要接受這些壓力都很大加上每個禮拜幾乎天天 ...

#32. 勞基法未滿三個月離職詳細介紹 - Clarisonic -

但國民中學畢業或經主管機關認定其工作性質及環境無礙其身心健康而許可者，不在此限。 但雇主基於企業經營上之急迫需求或勞工因個人因素，得與他方協商調整。 依中華民國八 ...

#33. 離職什麼時候才能提？沒有最好工作，只有最適合的選擇

一天工作8 小時，就佔了一日的三分之一，工作對人生的影響， ... 大學畢業新鮮人第一份工作平均年資是11.42 個月，到2010 年甚至降到9.39 個月，顯示 ...

#34. 可以甩了離職單就走人嗎？離職預告期怎麼算一次解答 - 職人學堂

而自請離職需要在10天前預告的，則包含：工作3個月以上、但未滿1年的不定期 ... 舉例來說：假設阿民是一名到職約9個月的勞工，若在8月31日（始日不 ...

#35. 已經過了離職預告期，老闆不放人怎麼辦？離職前必懂的勞工權益

而自請離職需要在10天前預告的，則包含：工作3個月以上、但未滿1年的不定期 ... 舉例來說：假設阿民是一名到職約9個月的勞工，若在8月31日（始日不 ...

#36. 離職教戰手冊：一次搞懂違法解僱、資遣費、謀職假、預告義務

你可能換過工作，但你知道離職時勞工有哪些權利嗎？ ... 有特別增額給付：勞工離職退保時年滿45 歲以上或領有社政主管機關核發之身心障礙證明者，最長發給9 個月。

#37. 離職要提前說？離職預告是什麼？3大重點超清楚！ - 蘇文俊律師

10天： 工作3個月以上但不滿1年的勞工。 ... 風到職7個月後想提離職，依規定要10天內告知雇主，如果在7月31日提離職，那離職預告期就是8月1日到8月10 ...

#38. 工作未滿三個提離職 - 中小企業法律諮詢服務網

【企業人事制度．勞資糾紛】到職日簽了契約（是不定期契約），上面寫「離職需提前一個月預告」沒有遵守的話要付違約金不過我工作還未滿三個月， ...

#39. 離職預告工作天- 預告期工資、天數如何計算？勞動部規定最新 ...

您好:想詢問離職日任職未滿三個月，離職並不需要預告期，注意做好離職交接即 ... 30 天÷ 8 小時，再盤點自己的特休與加班紀錄，注意加班紀錄必須要詳列加班日期與該日 ...

#40. 離職預告特休 - kaleidosforma.it

天前自請離職需要在天前預告的，則包含： 工作個月以上、但未滿年的不定期 ... 責任，行政院勞工委員會八十八年十月六日台八十八勞資二字第四三八九號 ...

#41. 好想離職不知道怎麼提？這樣提離職才是高手！6個訣竅讓離職 ...

離職 絕對是許多朋友最煩惱的職場生存難題，若同事間關係太要好，總是煩惱著人際 ... 如果妳工作不到三個月，法律上來講是可以直接拍拍屁股走人的，但是如果在比較小的 ...

#42. 勞動權益工作未滿3個月要離職要多久前預告？

最近有新鮮人問賈伯斯，進入公司兩個月，每天都要搬重物身體無法負荷，因此向主管提出 ... 依勞基法規定，工作未滿3個月要離職是無需預告雇主的。

#43. 勞動權益須知 - 台灣就業通- 找工作

女性勞工於分娩前後，應停止工作，給予產假8星期；妊娠3個月以上流產者，應停止 ... 勞動契約終止時，由於契約附隨之忠誠義務，故勞工於離職時應與雇主就相關工作事宜 ...

#44. 沒做好交接工作，就不能離職嗎？ - Workforce勞動力量

至雇主如因勞工未盡必要之交接離職手續義務，致受有損害者，可循民事求償程序，請求損害賠償。」 ... 繼續工作3個月以上1年未滿者, 10日前預告.

#45. 資遣通報日與資遣預告日如何計算 - Excel薪資計算程式

某員工工作滿6個月，雇主預定在107年9月11日(即員工在職最後日)資遣該員工。 ... 預告日：8/31日 預告日+(預告天數+1)日=離職日(最後工作日) 預告期間：9/1日~9/10 ...

#46. 資遣費如何計算| 6分鐘懂資遣費| 專業勞資律師- 林柏男律師

舊制勞退：勞基法第17條規定勞工工作每滿1年，雇主應發給相當於1個月平均工資的資遣費。 ... 如果大雄被資遣，可以8個月平均工資的資遣費（舊制8年x1+新制4年x½）。

#47. 工作三天離職(IJN69G)

舉例來說：假設阿民是一名到職約九個月的勞工，若在8月31日（始日不算入）跟老闆提離職，那麼從「預告離職日」往後再推算10天（9//10），9月11日就是阿工作2天被辭退！

#48. 定期契約滿六個月離職勞委會：屬非自願離職可申請失業給付

勞委會舉例指出，例如甲君於一百零二一月至四月為定期契約工作，同年五至六月從事不定期契約工作後自行離職，八月至十月再以定期契約受僱工作屆滿離職後，逾一個月未能就業 ...

#49. 「資遣通報」常見問答(111.11更新)

時，應於員工離職之10 日前，將被資遣員工之姓名、 ... 依據勞動部81年8月26日台81勞職業字第28860號函釋： ... 勞工在第50 條規定之停止工作期間或第59 條規定之.

#50. 『曹新南專欄』被資遣時應注意或請求事項

一、繼續工作三個月以上一年未滿者，於十日前預告之。 ... 務必要請求公司開立非自願離職書，並去就業服務站辦理失業給付申請，等到失業認定 ... 八、最後，要特別提醒.

#51. 想離職憂「履歷難看」！網一看搖頭| NOWnews 今日新聞

現在的工作已經做了8個月，又開始萌生離職的念頭，卻又擔心頻繁換工作導致履歷不好看，因此寫到：「請問現在的我是不是履歷很難看？

#52. 勞動基準法實務常見問題案例彙編《餐飲業》 108 年8 月版目錄

小玉順利通過試用期3 個月之訓練，工作一段時間後，因為生涯規劃想要離職，. 但阿華告訴小玉離職需要提前2 個月講才算數，並打算趁這2 個月徵人，阿華 ...

#53. 5年換5工作想離職憂「履歷難看」！網見了搖頭：直接刷掉

現在的工作已經做了8個月，又開始萌生離職的念頭，卻又擔心頻繁換工作導致履歷不好看，因此寫到：「請問現在的我是不是履歷很難看？

#54. 新聘到職員工工作未滿10日離職，雇主是否仍需辦理資遣通報？

勞動部94年10月11日勞職業字第0940506194號函釋： 一、按員工到職未滿10日，如係依勞動基準法第11條或第13條但書終止勞動契約時，雇主仍有資遣費之給付義務，自屬資遣 ...

#55. 資遣預告與資遣通報+期日期間-一次看好看滿！ - 方格子

三、綜上，勞工工作年資10 日以上至未滿3個月，雇主仍應依就業服務法第33 條第1項規定辦理資遣通報。 離職事由認知不同，申請勞資爭議. 行政院勞工 ...

#56. 打工族必知權益｜你知道工讀生也有加班費、特休嗎？

勞基法有明訂規範每日及每週的工作時數上限，每天工時須≤8小時，每週總時數≤40 ... 健保：若打工時間≥ 3個月，且每個工作天皆有上班或每週工讀總時 ...

#57. 本府處理違反勞動基準法（以下簡稱勞基法）事件統一裁罰基準 ...

性、不定期之工作，雇. 主仍為定期契約者。 第9 條第1 項、 ... 個月之平均工資，未滿 ... 8. 雇主使勞工工資低於. 基本工資者。 第21 條第1 項、. 第79條第1項第.

#58. 雇主得否以勞工未事先預告即離職或未辦理離職交接手續為由扣 ...

「雇主依第11條或第13條但書規定終止勞動契約者，其預告期間依左列各款之規定： 一、繼續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告之 ...

#59. 友達上周關2廠優離近百人員工爆「公司說不簽自願離職就沒優 ...

不少人都是有扶養子女親屬，其實算一算差沒多少，只是公司一次給你6個月，但公司賺了企業形象。 他氣憤說，「雖然公司說沒產能半年，但是員工還是有在工作 ...

#60. [問題] 工作待不到兩個月該不該離職呢QQ - 看板Salary

前兩份工作是幾位很關係要好的教授好心提供的助理職但是第一份做八個月第二份只做到三個月就來現在這個工作了(第二份助理職是專門用計畫的錢供給我 ...

#61. 他工作8年沒調薪！一聽新人工資「帶完秒離職」 網傻眼

原PO接著說，同事某次無意間得知公司新人的薪水比較多，這位同事仍然把所有知識教給新人，上司也很滿意。結果上個月上完班，這個月就離職，同事跟上司說， ...

#62. 法律010專欄】離職預告期怎麼算？把握黃金4要點，算法超 ...

如果是「不定期契約」的勞工，雖然隨時可以提離職，但要提離職時，必須遵守第16條第1項的勞基法離職預告期規定來告知雇主。 第16條第1項：繼續工作3個月 ...

#63. 離職了2年8個月- 工作板 - Dcard

離職 了2年8個月. 工作. 2022年3月31日06:47. 今天離開待了2年多的公司真的很喜歡這邊的好同事、感情跟家人一樣可是公司資源少二代老闆情緒化管理也不懂經營這段時間也 ...

#64. 特斯拉首席財務官宣佈辭職股價隨之下跌，公司高層出現動盪？

更新2023年8月8日02:16. 成為第一個發表評論的人. 特斯拉首席財務官宣佈辭職股價隨之下跌，公司高層出現. FX168財經報社(北美)訊在特斯拉公司工作了13 ...

#65. 我的E政府-申辦服務-失業給付申請

(二) 另於請領失業給付期間，有受被保險人扶養之無工作收入父母、配偶、未成年子女或身心障礙子女，每1人按申請人離職退保之當月起前6個月平均月投保薪資10%加給給付， ...

#66. 試用期合法嗎？享有基本福利嗎？7個試用期迷思一次解答

Q3：員工未滿三個月離職要先預告嗎？ 《勞基法》第16條規定了關於離職預告期的期間：工作3個月到一年之間的員工， ...

#67. 育嬰留職停薪- 雇主-如何辦理加保、退保 - 勞保局

一、適用對象受僱者任職滿6個月後，於每一子女滿3歲前，得申請育嬰留職 ... 另依勞動部105年11月8日勞動條4字第1050132607號令釋：「雇主優於性別工作 ...

#68. 工作證明範本

See full list on hk.indeed.com 這封信來到這裡，可說已經七七八八，但到最後部分，您如果忘記留個尊姓大名，這封信就會變成匿名信，差不多等於作廢，信中的內容就沒有 ...

#69. 文化資產維護系校務基金工作人員徵才公告 - 雲林科技大學

工作 項目： 一、 採購、核銷、財產管理等總務與會計相關業務。 ... 候補人員，在候補有效期間（4個月）內，遇錄取人員未報到上班或中途離職者，由候補 ...

#70. 社工職場上的常見勞基法爭議《解答》

題庫總數：80 是非題：59 (○：39、╳：20) 選擇題：8 ... 2個月. Q, 在勞動契約中約定勞工必須工作滿一定期限，提前離職者要賠償違約金的規定一定 ...

#71. 【勝綸法律事務所專欄】勞工自請離職屬於何種法律效果？勞工 ...

雇主依第十一條或第十三條但書規定終止勞動契約者，其預告期間依左列各款之規定：一、繼續工作三個月以上一年未滿者，於十日前預告之。二、繼續工作一年以上三年未滿 ...

#72. 交互_角下_工心理契_及___系__研究 - 第 1 頁 - Google 圖書結果

研究表明,员工离职的主要因素之一就是组织社会化的不完善。 ... 中平均每人更换八个工作,美国企业新员工或大学毕业生在第一份工作中的前18个月自愿离职情况甚为严重。

#73. 美國員工出現「不離職潮」 企業面臨成本考驗恐裁員 - 自由財經

根據《路透》報導，去年美國金融服務產業面臨勞工短缺的現象，2022年6月職缺數來到歷史紀錄的49萬9000個工作職缺，美國勞工統計局（Bureau of Labor ...

#74. 心得各位離職後大約多久在找下一份工作? - 職場甘苦談

我八月份離職後，休息一個月，9月底馬上銜接下一分工作。 目前工作因為無法 ... 現在心情很煩，只好先休息幾個月再出發，隨便亂找的工作，都做沒多久就GG!

#75. 社區發展季刊100期 - Google 圖書結果

領滿六個月失業給付者,本保險年資應重行起算。第十五條被保險人於失業期間另有工作,其該月工作收入加上失業給付之總額,超過其平均月投保薪資百分之八十部分, ...

#76. 東成西就: 七個華人基督教家族與中西交流百年

... 由於顏雅清在美國積極參與抗日活動,在日軍侵佔時期只能隱姓埋名八個月,期間瘦了四十三磅,最後被迫易服潛逃到重慶,再隨蔣夫人回到美國繼續她的籌款遊說工作。

#77. 109年領隊實務(二)分類題庫 - 第 242 頁 - Google 圖書結果

(A)1個月內(B)2個月內(C)3個月內(D)6個月內。100華領( ) 14.港澳居民來臺,依「香港澳門 ... 依規定港澳居民來臺就學畢業回港澳工作服務滿多久者,可申請在臺灣地區居留?

#78. 109年僱用管理就業平等概況調查及工作場所就業平等概況調查報告

否,沒有考慮離職照顧的原因:口( 1 )使用長期照顧服務資源( 2 )可使用其它假別替代(如家庭照顧假或特別休假)口( 3 )其他家人會負責照顧( ... 超過 3 個月~ 6 個月口 4.

#79. 如何縮時工作: 一週上班四天，或者一天上班六小時，用更少的時間，做更多的工作，而且做得更好 Shorter: Work ...

一週上班四天,或者一天上班六小時,用更少的時間,做更多的工作,而且做得更好 Shorter: ... 所以試行兩、三個月後,大家便說:『這行不通啦,我們還是每天正常上班八小時吧, ...

#80. 外國人申請辦理或展延補發外僑居留證或居留原因變更送件須知

如係申請延期者，檢附三個月內申請之經濟部投資審議委員會或其他目的事業 ... 我國從事專業工作者，無須檢附)、相關證明文件，例如一個月內核發之離職 ...

#81. 2023（112年）勞健保級距對照表，勞健保計算投 - Swingvy

勞保健保勞退員工月中到職或離職，勞健保費用怎麼計算？ ... 則最多計算3人，就算員工有8 個眷屬都依附在他的名下，最多也只需要算4人的健保費哦。

#82. 人生免不了談判: 生活、感情、職場與企業 - 第 141 頁 - Google 圖書結果

國內印刷電路板甲電子公司因經營不善,延誤員工八個月薪資,還訂出多項不合理規定, ... 談判意涵:面對全球化的趨勢,個人的工作愈來愈不受保障,有些企業更為了降低成本, ...

#83. Stars生活美學誌 No.8 - 第 28 頁 - Google 圖書結果

然後退伍前2天的休假去應徵,退伍後2天就開始上班了,然後完全沒有美髮相關工作經驗 ... 而當你花了4個月製作100多頁的篇幅,被修改了許多次然後和相關單位及地方文使學家 ...

#84. 新竹市教育處長童鳳嬌無預警離職！各界錯愕新工作曝光

新竹縣教育局長楊郡慈表示，童鳳嬌從8月1日起擔任英語資源中心顧問，辦公室則在體育場。 ... 竹市教育處長童鳳嬌無預警離職7個月閃人震撼教育界.

#85. 沒工作健保中斷怎麼辦？ 3 分鐘了解如何加保、自付保費是多少！

待業的原因千百種，可能是被資遣，也許是自願離職，但不論你是因為哪種原因 ... 必須在繳清健保費後的6 個月內，準備好以下3 樣文件，向健保署各分區 ...

#86. 於記憶之濱 - Google 圖書結果

... 性發作管用的藥物對於全般我的頭部在泰國曼谷受到重創是在二○○八年八月八日 ... 以後我只好橫下心來辭掉工作到頭來研究所畢業後我在花園銀行只當了短短四個月的 ...

#87. 學會這4件事，讓你優雅離職｜【一天聽一點#1466】 - 啟點文化

衝動式：在無預警的情況下突然提 離職 ，甚至不交接、直接離開 工作 岡位， ... 勞基法規定，年資3 個月 到1年，需要在 離職 前10天告知；年資1年到3年，需要 ...

#88. 蓋洛普調查：安靜離職還不夠！為什麼近20%員工更想要「大聲 ...

安靜離職（Quiet quitting）現象去年一度成為全球人力市場的熱門話題，員工試圖在工作中設立明確界線，只願做好規範中的工作，不願額外付出或承擔更多 ...

#89. 裸辞8个月回去上班，心态变了，工作不再痛苦 - BiliBili

遇到这种情况劝你趁早离开！，用 离职 的心态打工，上班比放假还轻松，丧、抑郁、焦虑、想辞职…为啥现在的年轻人都不想上班了…，如果你每天上班很痛苦， ...

#90. 讓人稱羨的工作，卻無法創造快樂！前台積電工程師南大叔 - 50+

在40出頭時離開台積電，南大叔說，因為努力工作10年，再加上每月存下薪水6～7成的高儲蓄率，讓他在中年離職後有一筆不錯的存款，暫時不用為生計煩惱。不過 ...

#91. 中國刺激經濟、火箭軍人事變動、美國對台軍援和本周更多重要 ...

2023年8月第1周，從中共中央政治局，到各個部委，中國高層密集召開會議 ... 月的原火箭軍司令員李玉超上將和政委徐忠波上將已經離職，這引發有關北京 ...

#92. 【玩轉職場英文】Ch1求職面試#9工作期望和職涯規劃 - 常春藤

本篇文章為「訂閱解鎖」文章，歡迎訂閱Ivy Engrest 全文閱讀。 每月解鎖 各式考題演練及文法、寫作文章（約 ...

#93. 不做最大？作夢都想甩滑鼠走人談離職這招必須會！ - 轉職

作夢都想甩滑鼠走人談離職這招必須會！|原則上工作到職3個月內想離職可以不用提前預告，但必須有告知的動作，不論口頭或書面都可以，只要主管明確知道 ...