相信大家近期追劇追了不少,愛情、懸疑、推理等都是大家主旋律。但針對上班族的戲劇,相對比較少了。這種職場生死鬥,延伸展開當然是現代宮鬥劇,看宮鬥劇都是心機拚個你死我活,對應到現實生活,就覺得少了些真實感。
你覺得,上班族裡面,哪一個階級最難當?基層員工?中階主管?高階經理人?或是大老闆?其實每個階級都要要扛的壓力,單方面指責某一個草莓族菜鳥或是慣老闆都好像很簡單,要闡述每個階級的難處才是有意思的。
《位!你在等我嗎?》(The Art of Position)是2020年三立華人電視劇製作的第二部迷你劇集。由江可德、陳敬宣、吳承洋領銜主演Vidol於4月10日首播,三立都會台將於4月18日及19日晚間六點半播出。這套劇就是拿「高階經理人」為主題,但不是霸道總裁俏秘書那個路線,是的話我就轉台了…還好這劇就是不來這套,多了些寫實度,少了那些浮誇程度。劇裡面的職員甚至你一定會「感同身受」。直呼:「對呀,那個誰誰誰跟我們公司誰誰誰很像。」
江可德飾演路以飛這位企劃科科長,剛從新加坡調到台灣。身為本戲男主角,擁有好人、明快決策力、體貼部屬、不公開責備下屬、下屬犯錯搞小人招數選擇原諒他並且善待,這種長官簡直是天堂戰神級人物,甚至有問題還是自己扛,這種長官堪稱是職場典範,明明知道有人暗著來,卻還是明接暗箭,讓人佩服。不過,江可德演技比較生澀,大部分時間的神情都比較緊繃,還好有另一個腳色來紓壓。
就是陳敬宣,因為太美了,本片我有一半時間都在看她(誤)。
回頭來認真說一下她飾演的趙璐(Penny) 這位企劃科專員,處於試用期,而且一旦緊張就搞烏龍。這戲也因為她出大包,害長官要扛責任。但也因為本戲非典型,所以這位俏秘書跟主角沒有來電,然後她關鍵時刻做出重要決定,也改變了她長官的對手想法。
接下來講另一個帥到翻天,吳承洋飾演的葛大同(Edwin) 。傳說中的企業富二代,空降營業處管理職,由於是總經理的兒子,大家敬他三分,他老爸也很無聊,同一件事情,就愛搞內部鬥爭,看兩派人馬誰能搞定客戶。老實說,這劇我最討厭就是那位總經理,你要是沒搞這些前提,整間公司有必要位你雞飛狗跳嗎?
慣老闆沒有問題,但腦筋不清楚又愛亂下指令的老闆才是真正的反派。
還好這位富二代最後洗白,前面幾集你看他,都會很想打他。但因為他長好帥,我會選擇原諒他(笑)。
其他同事部份,你就會看到有些老鳥、菜鳥、狀況外只會狗腿、有想法但又不擅於跟團隊溝通,把事情做完而並非把事情做好等形形色色的職員。你都可以從中找到跟你身邊或是你看過的職場員工縮影。
資深演員王琄飾演董事長夫人,她常常在走廊上跟兩位男演員分享她的心靈勵志想法,如果每個企業都有這種智慧長者,對某些職場困頓的員工來說,也許會是很好的避風港。其實不要小看這類角色,這種長者都能給人安定的力量。
另外我很想打片中象徵傳統二代的瑪嘉的第二代老闆,堅持傳統方式製作和行銷,完全沒有追上時代與成本概念的想法,還非常任性公主病與主角團隊唱反調,我心想,就是有你這種老古板,才會害傳產跟不上時代潮流,人家都想辦法幫你行銷宣傳,還在那邊扯人後腿。不過也好,有這種二代腳色,才能凸顯行銷團隊的創意。
其實,行銷是一個非常難被拍出來的職人劇,內行人需要很多時間做市場調查,到說服長官接受創意,行銷宣傳是漫長且吃力不討好的工作,這戲必然只能「點到為止」。迷你戲劇消化起來也算輕鬆可口,也算是防疫期間的新選擇。
傳產 慣老闆 在 PTT Gossiping 批踢踢八卦板 Facebook 的精選貼文
網友分享自己親身遇到的傳產慣老闆,真的很誇張...
Re: [新聞] 南部傳產小老闆嘆「這樣的薪水好難請到人」 http://disp.cc/b/163-a5II
新聞原文 http://disp.cc/b/163-a5HV
傳產 慣老闆 在 自在理財研習班-趨勢分享粉絲團 Facebook 的精選貼文
10/27.投資真好系列報導~傳承篇
我說過很多遍了,除了軍公教與自己的事業外,沒有任何的工作是值得賣命的。
我搬來居住的社區也有很多年了,剛搬來的時候,市場中有一攤古早味麵店,是兩位中年夫妻經營的,假日偶有一個跟我差不多年紀的帥哥一起切煮客人點的餐點。
時光飛逝的,我搬來這裡也快20幾年了,當年的麵攤退後一點變成小店面,夫妻變成只有老闆在單獨烹煮,從過年後,老闆當年在旁邊幫忙的小夥子,也一直出現在店面中掌廚。
我銀行退休四年多了,之前很少看到小老闆在平日出現的,現在幾乎天天看到他與老闆一起顧店,一日看到他比較閒,就跟小老闆哈拉一下,感嘆真的要有自己的一份事業,而不是工作。
麵店老闆當初也是跟一般父母一樣,不捨兒女未來沒有前途,就日夜操勞的要頂下這一片天給兒女,小老闆也沒變壞,努力讀書,或許真的是資質不夠,拚了半天也只讀到大專畢業,之前的年代,工作好找,只要肯做就有錢賺。
年輕人找到一份傳產的工作,也就乖乖的去上班幫忙養家了,最後也成家立業,開枝散葉的另組家庭,他看到雙親靜不下來,也在假日或公司休息的空檔來幫忙,父母就叫他不用來幫忙啦,
努力了幾年,也買下麵攤後的店面,升格為麵店了,老闆娘身體不好,就退休回家幫忙看孫子,就由爺倆加減煮,也樂得自在。
可惜人算不如天算,年輕人也跟我一樣,變成中年大叔了,任職的公司的大老闆也告老退休,雲遊四海享受人生,繼任的少東,旅外求學取得高學歷,繼承父業後,大刀闊斧的展現拚勁,最後決定結束台灣的廠區,改為西進與南進,台灣只留營運與研發中心,其他的廠區員工只有兩條路,一是奉派南調或西調,一是結算年資回家吃自己。
小老闆年紀也有了,家裡不贊同他離開台灣,只有接受資遣回家,一時沒有了收入來源,還好有老爸打下的江山,這個麵店養活了他們一家三代人,雙親辛勞的守著這家小店,也讓他們全家無慮的生活。
反觀小老闆,年輕時就外出幫老闆賺錢,辛苦了大半輩子,最後還是回家吃自己,只賺到了一間小公寓與疲憊的身心,還好有老爸的麵店可以維生,不然他們全家老小就真的要喝西北風了。
幫人打工賺錢,是人家的工具,汰舊換新本是常識,有一份自己的事業,好好的經營,有機會成為百年老店,可養活子孫萬代。
還趴在螢幕前看我打屁嗎?起床啦,多為自己想一想吧,不要埋頭為慣老闆賣命,加油啦!~