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本書集結人資主管、獵人頭總經理觀點,能幫助妳解決所有在職場面臨的困境,找到你想要的答案 ‼
我曾是一名負責橫跨歐亞非三十國薪資和資遣費的外商人資,
許多朋友在不同階段,都曾經問過或在網路上查過許多以下這些問題:
1⃣求職:怎麼加快速度,找到好工作?如何寫中英文履歷?面試怎麼說故事?
2⃣在職:如何向上管理?怎麼爭取調薪、升遷?
3⃣轉職:怎麼判斷新職是不是填坑?怎樣才能越轉越超值?
4⃣離職:怎麼能走得體面、建立人脈關係?離職面談怎麼應對?
我完全明白勞方在求職路上受困於年紀和人脈,會遇到多少困難
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好書介紹:我只想好好上班 3/7
美國大學指定職涯手冊教你求職工作潛規則,超前部署如何爭取機會、獲得信任 !
有些人學校表現平平,怎麼一畢業就擠進大公司工作?
好不容易找到工作,卻天天處理雜務,如何被主管看見、脫離打雜人生?
一份工作要做多久才不會沒定性?怎麼規劃換工作不會讓主管留下壞印象?
在學校很優秀,進入職場不見得順利。
工作,是規則完全不同的新競技場!
●零散的打工經驗如何整理成有目標的嘗試與規劃,讓公司找不到不僱用你的理由?
●什麼樣的態度,能讓主管對你多點信心?
●跟同事不熟、上司不認識,如何透過email讓工作成果自然被看見、又不流於自吹自擂?
●第一次當project leader,開如何主持會議?
指導團隊成員有什麼技巧?
●什麼時候該換工作?該如何規劃?如何與主管溝通?
想好好上班不該靠運氣。
在第一次工作就犯規之前,先學好處理問題的本事,讓恐懼成為在職場存活的動力!
天下讀者俱樂部 #小君進站中 大大學院 憲福育創 #知識型網紅 #洪佳君
主管潛規則 在 職來直往Miss 莫莉 Facebook 的最佳貼文
今天是教師節,但我只想感謝我的學生😭
出書這段日子,不知道該說困苦,還是認清了人情冷暖,今天收到了自己的寶寶,還是異常興奮,也謝謝好友、學生們自願當我經紀,還要介紹演講給我😂
這段日子也嘗試了線上課程,想說前東家主管都鼓勵我了,那就做一次看看吧!我很普通,但做任何一件事都帶著「創業精神」去試試看,有成功也有失敗,但人生很長,就勇敢一次吧!
新書出版跟開課時間,隔了一小段日子,就是希望大家先看書建立觀念,之後在搭配課程更多討論跟後續的服務,搭配起來效果更佳😎如果願意捧場小妹的線上課程,也請手刀支持🤟
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#王淑麗 #張佳君 #東森新聞
「淑麗叫大家起床了」,超耳熟的口號本尊就是東森氣象女王的王淑麗!每天都必須在早上6點準時入棚柏報氣象的王淑麗,私下大走搞笑路線,自詡東森氣象媽祖婆,讓主持人簡立喆在一旁笑到綜藝摔
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#鬼滅之刃 教我的領導力
鬼舞辻 vs 產屋敷 誰是慣老闆 ?
00:00 前導
大家鬼滅之刃無限列車劇場版去看了嗎?
強烈推薦大家一定要去看,會忍不住大爆哭的
00:33 劇場版你的哭點?
我的哭點跟大家很不一樣,我反而是在魘夢讓炭治郎做惡夢時
他說出:「我的家人才不會說這種話呢!」
家人之間的信賴,讓我大爆哭
但今天不討論劇情,看電影休息也是可以成長的,來聊聊我從他們身上學到的領到力。
01:19 我從鬼王跟主公學到的領導力
鬼舞辻 vs 產屋敷
我比你強 / 各有優勢
鬼王詛咒 / 勇於認錯
解散滅殺 / 鼓勵信任
領導方式沒有好壞,主要差別是:
鬼王帶人,主公待人也帶心。
04:10 團隊風氣:軍隊vs團隊
當然領導方式不同,也會帶出截然不同的團隊風氣
十二鬼月 vs 鬼殺九柱
互相競爭 / 團隊合作
階級位階 / 互相學習
俯首聽命/ 意見平等
鬼月這邊比較像軍隊化管理,上面一個口令一個動作,沒有商量的餘地!
主公大人則是重視每一個高階的意見,讓彼此產生出不同的火花,更有創造力。
06:11 領導動力:恐懼慾望vs 目標願景
恐懼慾望 vs 目標願景
太弱會被殺掉 / 變強保護弱者
要得到更多血 / 人類不受鬼威脅
五、六年級 / 八、九年級
領導的最高境界是從底層出發,激發出每個夥伴的動力與潛力,而不是讓規則考核績效來管理夥伴!
我們爸媽的年代,幾乎都是靠恐懼與欲望驅使,怕房貸還不出來,想要買更好的車。
但我們下個世代,因為幾乎生活無虞,更需要的是目標願景,需要給他們更多自尊、想法、創意、和自我成長的空間。
如果用傳統的威嚴領導,現代的八九年級,才不吃你這套,馬上離職給你看!
08:59 人人都是領導人
炭治郎除了是暖到爆的暖男外,也是很有領導能力的人,可以激發出同儕伊之助和善易的潛能。
也許你會想,領導力不關我的事吧!
我又還不是主管、上司,而且我最討厭管人了。
其實生活中無處不領導,父母領導小孩、老婆領導老公、甚至小孩也會領導父母...
領導力=影響力
從這個時候開始練習,當你真正需要帶人的時候,才不會不小心變成「鬼舞辻」唷!
09:53 [投票]你的老闆 / 主管領導方式是?
A.鬼舞辻 B.主公大人
留言回覆告訴我吧!
如果是鬼王上司的話,記得趕快跑~
也可以來我的IG 看看大家的投票唷!
https://www.instagram.com/hsu.jason/
#鬼滅之刃 #無限列車 #領導力
#慣老闆 #好老闆 #惡老闆
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#九柱 #十二鬼月
主管潛規則 在 睿富財經頻道WealtHub Channel Youtube 的最讚貼文
➤ 全新單元《iBanker見聞錄》,資深 iBanker 蕭少滔(Alex)暢談投行二三事。
主持:天窗文化集團 CEO 李偉榮
【第5集主題:iBanker入行有潛規則?】
蕭少滔(Alex)簡介:
擁有超過二十年企業融資專業經驗,涵蓋廣泛的投資銀行以及上市公司的管理工作。先前為星星地產(1560.HK)的獨立非執行董事,以及中國首控集團有限公司(1269.HK)之投資銀行部門董事總經理。另外曾於香港著名投資銀行主管資本市場部門業務,包括星展亞洲以及招商證券。企業管理方面,蕭先生曾任職越秀集團資本經營部副總經理,參與2005 年全球首個中國房託越秀房地產信託基金(405.HK)的上市工作,是資產證券化的專家、並出任越秀集團的各上市公司投資者關係主管。
蕭先生在香港中文大學工商管理系獲得國際工商管理學士學位,其後獲取法國政府獎學金負笈法國深造,取得法國巴黎高等商業學院頒發之金融碩士學位。
00:33 iBanker入行有潛規則?
03:11 每年可容納多少新人入行?
04:24 投資銀行出過招聘醜聞?
06:07 如何挑選 iBanker新人?
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【蕭少滔著作推介】
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➤ 未來投資首選的3個行業板塊 | 嘉賓:簡志健(紅猴)、洪龍荃(Larry):https://youtu.be/-KM-G9IdblE
➤ 科技股受美國總統大選影響? | 嘉賓:譚新強: https://youtu.be/YJBhxBo1qKs
➤ 英國樓市尋寶圖,倫敦Zone 1、2以外的最佳選擇:https://youtu.be/kzDjuMVszBs
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主管潛規則 在 Re: [討論] 8年級生比較勇於挑戰職場潛規則嗎? - 看板Salary 的推薦與評價
送給各位一句話,千萬不要踏進社福界,太多爛主管。
我短暫待過社福界,你還能待超過一年,真服了你XD
很多都馬是攀親帶故的進去機構工作,什麼學經歷限制那類的笑笑就好,
我還遇過高職畢業就進去領社工的薪水捏,還嗆我這大學生說林祖馬有巴庫安抓。
走後門我個人並不會覺得怎樣,只是太秋實在令我作噁。
大家出門在外不過是為了一口飯吃罷了,沒必要秋成那樣。
套一句某鄉民說的話,臺灣90%中小企業都是垃圾。
分享一個身邊的案例:
我同學在南台灣椰子很多的工廠當業務主管,
從小公司慢慢幹起,引進ERP後來公司業績蒸蒸日上,
公司老闆的女鵝要去楓葉那邊念蘇,派我同學去拓點,恰好就在那邊捏XD
我同學過去後有招了幾位臺裔移民,下班時間一到員工通通跑光光,
老闆納悶問我同學:那A安捏? = =a
身為夾心餅乾私下勸那些員工晚點再走,結果人家配合個幾天,
之後就嗆又沒加班費!!!把台灣這套拿到歐美國家,保證讓老闆踢到鐵板XD
之後我同學帶他太太一起過去生小孩,希望將來能夠依親,
誰知道他老闆算了算就收掉那邊的公司惹,
回呆灣後我同學辭職惹,跳出來當老闆,
他前老闆還希望他回鍋,開價每月五萬,我同學笑笑的說,我現在就不止這樣惹,
他前老闆開寶馬,結果業務主管月領五萬XD
當初魏應充假油案的資深員工,也才月領四萬,
結果魏董交保惹,積極行善歐XDDDDD
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.45.91.82 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1614401275.A.06A.html
※ 編輯: amaton (114.45.91.82 臺灣), 02/27/2021 12:50:15
※ 編輯: amaton (114.136.163.219 臺灣), 02/27/2021 16:34:17
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