各位家長請注意，孩子們去完公園之後，一定要洗手啊！！！
最近在疫情趨緩的情況下，公園及遊戲場陸陸續續開放，恭喜各位家長們，終於可以帶孩子到公園放風、放電了⚡️
大家除了仍要落實防疫規定之外，還有一件事要提醒大家...
那就是公園裡的遊具漆面，可能隱含重金屬超標的問題...
所以，家長們務必務必要提醒孩子，在玩完遊具之後！
一定要洗手！！
才能減少誤食油漆碎屑的機會！！！
前幾天有則新聞報導，台北遊戲場在疫情期間，因為欠缺維護或老舊，有許多遊具漆面剝落，可能不小心讓孩子們誤食。
根據零廢棄協會將這些剝落的器材碎屑送驗後，發現驗出來的鉛含量，竟然高達 2800 ppm，是標準值的 31 倍 😱
專家表示，如果孩子們透過口鼻誤食或吸入，都有可能影響孩子們神經系統的發育。
這樣的遊具，實在令人難以放心 😖
而且，遊具金屬超標的問題，其實不只發生在台北公園裡！
今年初，我曾和零廢棄協會、台南社區大學環境行動小組的研究員，針對遊具問題召開記者會，當時，我們抽檢了台北市及台南市的公園遊具，都發現了鉛與鉻含量超標的紀錄，鉛含量甚至還被檢出超標數百到數千倍！
當時我便呼籲主管機關經濟部標準檢驗局，要將遊具塗料中的重金屬含量明文列入檢驗標準中，不得檢出有害物質。
後來在標檢局的努力下，已有針對規範進行修正，不過由於遊具的更新與維護都需要時間，相關單位表示改善作業已在進行中，未來會陸續完成，由於遊具經使用後會老舊、鏽蝕，也需要主管機關的重視與持續維護。
因此，家長們在孩子們使用遊具後，務必要提醒他們洗手、清潔，以減少誤食油漆碎屑的機率。
希望大家跟我一起關注主管機關的改善情形，讓我們共同為孩子的健康把關！
不被主管重視 在 [討論] 覺得有點不被重視~~~ - 精華區Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
我上班的地方是一間小公司,我和另一個同事差不多時間進公司
結果我發現老闆都把很多事情交給他做,雖然他都有教我們兩個
可是大部份的事情都交代給他,而我都是做一些文書處理而已,
如影印..傳真等等...很多電話也都是找他的,
我突然感覺自己好像是多餘的,而重點是我的學歷還比他高耶
雖然我們做的事情不太一樣....我以後可能也會做他做的事情
但是我有時候真的還滿閒的..他卻是事情做不完
老闆有一次還說我要跟他多學學..............
靠~~~我的能力有比他差嗎? 他會的我也會阿..畢竟我們唸的是差不多的科系
只是老闆都沒有把事情交代給我,也沒太多時間教我 所以我根本無從學起
有些事還要一直問那個同事 感覺他好像比我早進來一樣
問他的時候 他還會說你聽得懂我講什麼嗎 要不然就叫我幫他做什麼事情
有時候聽了真的有點火...哇勒 我是能力不如你喔 到底是誰學歷比較高阿
我不曉得是不是我自己想太多了...不過這種感覺真的不太好
有點被貶低的感覺....明明就不是我的問題
而且我們的職位是一樣的....感覺不被重視 是我想太多了嗎?
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◆ From: 210.192.38.5
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作者: burger ( ) 看板: Salary
標題: Re: [討論] 覺得有點不被重視~~~
時間: Thu Jul 1 00:05:46 2004
※ 引述《uncontinue (被排氣管燙到!!氣)》之銘言：
: 我上班的地方是一間小公司,我和另一個同事差不多時間進公司
: 結果我發現老闆都把很多事情交給他做,雖然他都有教我們兩個
: 可是大部份的事情都交代給他,而我都是做一些文書處理而已,
: 如影印..傳真等等...很多電話也都是找他的,
: 我突然感覺自己好像是多餘的,而重點是我的學歷還比他高耶
: 雖然我們做的事情不太一樣....我以後可能也會做他做的事情
: 但是我有時候真的還滿閒的..他卻是事情做不完
: 老闆有一次還說我要跟他多學學..............
: 靠~~~我的能力有比他差嗎? 他會的我也會阿..畢竟我們唸的是差不多的科系
: 只是老闆都沒有把事情交代給我,也沒太多時間教我 所以我根本無從學起
: 有些事還要一直問那個同事 感覺他好像比我早進來一樣
: 問他的時候 他還會說你聽得懂我講什麼嗎 要不然就叫我幫他做什麼事情
: 有時候聽了真的有點火...哇勒 我是能力不如你喔 到底是誰學歷比較高阿
: 我不曉得是不是我自己想太多了...不過這種感覺真的不太好
: 有點被貶低的感覺....明明就不是我的問題
: 而且我們的職位是一樣的....感覺不被重視 是我想太多了嗎?
看了你的文章很有感觸~~因為類似的情形也發生在我身上
去年這個時候我進入現在的公司(也是小公司啦~50人左右)
當時的部門只有兩個助哩，另一個的學歷也是比我低一點...不過科系不同
可是時間久了我也發現怎麼主管都不叫我做事..好...甚至連做報表或是傳真影印
打電話等等也都不會叫我做，老實講那時候有一陣子真的很低落~~
也懷疑是不是自己能力不好...但上面交代他的事情他很多也是問我才會做的~
呼...唯一的好處就是還蠻閒的，可我並不想這樣當廢人啊
當初找了蠻多朋友發洩悶氣的...後來有個好友跟我說了一句話......
"如果你真的想在那每天都做那些雜事的話，你就永遠都只能當個小助理"
這句話點醒了我，之後我在偶而主管交代給我的事情上面都做的很完美~
甚至後來還被調部門做比較能證明能力的工作~~到現在我已經換到第三個部門了
有個主管跟我說...這樣對你是好處..因為你適應的環境越多也學的越多
所以囉...我想你現在的感覺我能深刻的了解，先將自己心態調適一下吧!
如果真的太閒~~就找些可以充實自己的事情做做囉~~~^^
歡迎你在跟我分享你工作上的feeling....
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◆ From: 220.130.142.104
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作者: defense (hello) 看板: Salary
標題: Re: [討論] 覺得有點不被重視~~~
時間: Thu Jul 1 00:44:09 2004
不奇怪
因為我也是如此
我自認學歷還算不錯,因此自視也比較高
剛進公司的時候,大家也覺得我比較有前途
但幾個月後,也發生和你類似的情形
一開始我也一樣不滿
但後來自己平心想了一下
自己除了學歷還喊得出來之外
學習能力,反應力,待人處世的技巧並沒有真的贏過其他人
搞不好還因為k太多書,關在象牙塔,反而輸給別人
學歷只代表學生時代比較能夠定下心唸書罷了
不真的表示比較聰明
事實上,世界中真的聰明人和真的笨蛋並不多
智商其實大家都差不多
至於你的情況我就不清楚了
給你做為參考
※ 引述《uncontinue (被排氣管燙到!!氣)》之銘言：
: 我上班的地方是一間小公司,我和另一個同事差不多時間進公司
: 結果我發現老闆都把很多事情交給他做,雖然他都有教我們兩個
: 可是大部份的事情都交代給他,而我都是做一些文書處理而已,
: 如影印..傳真等等...很多電話也都是找他的,
: 我突然感覺自己好像是多餘的,而重點是我的學歷還比他高耶
: 雖然我們做的事情不太一樣....我以後可能也會做他做的事情
: 但是我有時候真的還滿閒的..他卻是事情做不完
: 老闆有一次還說我要跟他多學學..............
: 靠~~~我的能力有比他差嗎? 他會的我也會阿..畢竟我們唸的是差不多的科系
: 只是老闆都沒有把事情交代給我,也沒太多時間教我 所以我根本無從學起
: 有些事還要一直問那個同事 感覺他好像比我早進來一樣
: 問他的時候 他還會說你聽得懂我講什麼嗎 要不然就叫我幫他做什麼事情
: 有時候聽了真的有點火...哇勒 我是能力不如你喔 到底是誰學歷比較高阿
: 我不曉得是不是我自己想太多了...不過這種感覺真的不太好
: 有點被貶低的感覺....明明就不是我的問題
: 而且我們的職位是一樣的....感覺不被重視 是我想太多了嗎?
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◆ From: 210.244.25.233
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作者: natsukol (果決的決定) 看板: Salary
標題: Re: [討論] 覺得有點不被重視~~~
時間: Thu Jul 1 00:55:28 2004
※ 引述《burger ( )》之銘言：
: ※ 引述《uncontinue (被排氣管燙到!!氣)》之銘言：
: 這句話點醒了我，之後我在偶而主管交代給我的事情上面都做的很完美~
: 甚至後來還被調部門做比較能證明能力的工作~~到現在我已經換到第三個部門了
: 有個主管跟我說...這樣對你是好處..因為你適應的環境越多也學的越多
: 所以囉...我想你現在的感覺我能深刻的了解，先將自己心態調適一下吧!
我的狀況剛好跟你們相反
我們公司明明有三個助理,偏偏業務都喜歡找我,還是兩個業務一起夾攻我
這個叫過來那個叫過去
當初應徵時明明我只負責一個業務
開始工作後都用"你幫忙一下"要我周旋在兩個業務間
總之我就是各打雜工,另外兩個業務助理都可以做自己的事
但我就不知道為什麼要涵蓋兩個業務的範圍
又要弄樣本(第一個業務)又要弄大貨(第二個業務)
一些打雜的文書處理也叫我弄,快遞也叫我叫
計程車送貨來我還得衝出去代墊錢(每天起碼有一次)
像叫快遞
明明我不在座位上,也特地走過來跟我說,有時間叫我,電話就貼在你旁邊
自己叫不是比較快?而且其他人也可以叫阿,那應該不是我專屬的
工作吧??<----我一直搞不懂
有時候缺什麼東西我也得去外面找,另外兩個助理就是一直打電腦就ok了
...........
總之那兩個業務都喜歡吩咐我事情
最近一直無法忍受這樣下去了,為什麼我要忙成這樣
都在做一些雜務,我能做這些雜務一輩子,然後等領薪水嗎?
這個職務上我最不能忍受的就是做雜務..甚至連送文件,丟紙箱都叫我
,整間公司似乎只剩我一個助理似的...
另外兩個助理是手斷了嗎??
我很害怕自己無法成長,很想表示要離職.但考慮到現在是求職旺季
離開這職位不知道又要找多久,煎熬多久
又擔心薪水會比這間還低
............心裡雖然害怕
卻覺得自己不能在忍受雜務了...
大家可以給我一點意見嗎?
--
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◆ From: 210.66.218.137
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作者: biohazard (吉) 看板: Salary
標題: Re: [討論] 覺得有點不被重視~~~
時間: Thu Jul 1 14:06:02 2004
※ 引述《uncontinue (被排氣管燙到!!氣)》之銘言：
: 我上班的地方是一間小公司,我和另一個同事差不多時間進公司
: 結果我發現老闆都把很多事情交給他做,雖然他都有教我們兩個
: 可是大部份的事情都交代給他,而我都是做一些文書處理而已,
: 如影印..傳真等等...很多電話也都是找他的,
: 我突然感覺自己好像是多餘的,而重點是我的學歷還比他高耶
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那只是你自認為的優勢
你覺得老闆會把學歷當重點嗎？
: 雖然我們做的事情不太一樣....我以後可能也會做他做的事情
: 但是我有時候真的還滿閒的..他卻是事情做不完
: 老闆有一次還說我要跟他多學學..............
: 靠~~~我的能力有比他差嗎? 他會的我也會阿..畢竟我們唸的是差不多的科系
: 只是老闆都沒有把事情交代給我,也沒太多時間教我 所以我根本無從學起
: 有些事還要一直問那個同事 感覺他好像比我早進來一樣
: 問他的時候 他還會說你聽得懂我講什麼嗎 要不然就叫我幫他做什麼事情
: 有時候聽了真的有點火...哇勒 我是能力不如你喔 到底是誰學歷比較高阿
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可見你認為學歷佔的地位應該要很重
這整篇的重點在於，你認為自己的學歷沒受到應有的肯定
我覺得你真的想偏了，感覺身段放很高
怎你就不會想，為什麼你不被器重呢？！
例如 對方比你做事積極 對方態度積極謙和 對方較細心
對方有相關工作經歷 對方學習能力快
對方處理事情比較圓滑妥善 對方給人信任感
對方給人感覺愉快會講話不擺臉色 對方會拍馬屁．．．．
不被器重的原因可以很多，上面這些都可能是
你學歷比較高.你們職位一樣.差不多時間進公司.自認為能力不比對方差
這些就夠讓你覺得應該被器重嗎？
自己常看不到自己的缺點
如果你想找到原因，建議你去看對方的優點
不要身段放高去看事情，學歷真的沒你想像中重要
想想 如果你是老闆，你怎麼決定重用誰？
: 我不曉得是不是我自己想太多了...不過這種感覺真的不太好
: 有點被貶低的感覺....明明就不是我的問題
: 而且我們的職位是一樣的....感覺不被重視 是我想太多了嗎?
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