新會期第一次質詢！今天的專案報告是長照政策2.0的執行情形、困境及未來規劃。
小英總統在今年9月16日提出了「長照2.0升級計畫」，具體方案包括減輕機構使用者的負擔、提升民間機構的品質、增設公立平價機構等等，我覺得這些都是政策的持續進步，以前的長照政策2.0，提供的資源大多都在居家和社區，＃現在終於也把機構納入補助範圍❗且衛福部在9月12日推出的住宿式機構使用者補助方案，＃還有助於我們抓出黑數、知道機構收容的真正人數，進而避免超收所造成的悲劇再次發生🙅♀🙅♀
只不過衛福部9月12日才剛公布住宿補助，10月15日就要上路，＃地方的前置作業時間短，執行可能會遭遇到很多困難，是故我在質詢中提出的兩個建議是，請陳時中部長在兩週內提供「輔導地方執行住宿式機構補助案」、「達到長照機構零黑數」的具體規劃。
至於如何提升民間機構的品質，＃我認為現階段最有效的方式還是透過評鑑制度，先別生氣‼我知道現在的評鑑制度已淪為「paper work（紙本作業）」，評鑑當天那些超收的老人也都會突然「消失」，被帶去觀光、復健、散步，＃大家演戲給評鑑委員看，這些我都知道，所以我也有請陳時中部長在兩週內提出的具體規劃，避免評鑑淪為紙上作業，務必達成評鑑「提升品質」的本意✅
最後，我當然也有請陳時中部長評估讓護理人員試辦「社區保健站」和「小規機」的可行性，在人口老化、慢性病越來越多的現今，＃護理人員絕對是整合醫療與生活照顧最適合的專業人力，現在無疑是投資護理的最好時機‼還請政府部門更加肯定護理師，給予護理師更多的資源與經費，讓護理師發揮更多的影響力！
＃質詢
＃長照政策
護理人員絕對是整合醫療與生活照顧最適合的專業人力 在 中華民國護理師護士公會全國聯合會 的相關結果
護理人員 相較於其他醫事人員，於照護工作中佔有執業人數與專業照顧本質上之優勢，於長照2.0推動之際，護理人員絕對可以展現責任與擔當，為推動台灣老年社會福利、社區整合 ... ... <看更多>