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#1. 「屏榮食品」找工作職缺－2022年5月｜104人力銀行
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#2. 屏榮食品股份有限公司｜工作徵才簡介 - 1111人力銀行
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#3. 屏榮食品股份有限公司薪水情報
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屏榮食品 成立於民國九十三年四月，係與全家便利商店合作，生產鮮食便當、 ... 2022/05/09, 包裝、調理作業員- 鮮食廠(日班：0600-1500)(夜班：1600-0100) (包裝作業員) ...
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#8. 屏榮食品股份有限公司
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#10. 屏榮食品薪水
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#11. 屏榮食品股份有限公司作業員面試經驗2021.12.6 - GoodJob ...
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#12. 屏榮食品股份有限公司- 新豐廠誠徵
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#14. 洗籃作業員-新豐廠 - yes123求職網
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#15. 屏榮食品股份有限公司
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#17. 轉：屏榮食品傳產 - 工作板 | Dcard
食品,這到底是三小,工作環境,工作心情.
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#19. 屏榮食品股份有限公司(175項情報) - 台灣公司情報網
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#22. 休假的連續面試@ 未成年老人--- 尼胖 - 隨意窩
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#24. 屏榮食品股份有限公司薪水的面試薪水搜尋結果 - 3S薪資查詢
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#25. 楊絜雯- 理貨員- 屏榮食品 - LinkedIn
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#26. 品保全方位‧製程全掌控—屏榮食品公司 - 農業知識入口網
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#27. 屏榮食品股份有限公司新豐廠· 吳宏哲 - DATAGOVTW 資料臺灣
吳宏哲, 新竹縣新豐鄉中崙村9鄰中崙289-3號, 屏榮食品股份有限公司新豐廠, 統一編號: 04000369.
#28. 【桃園大溪區】短期-12/31食品廠電子燈號撿貨 - Facebook
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#29. 111年5月31日(星期二)中國化學製藥/屏榮食品聯合徵才活動
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#30. 企業徵才報名表-屏榮食品股份有限公司 - 台越經濟文化教育發展 ...
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#32. 屏東縣屏榮高級中學PRHS – Pingtung County Ping Rong High ...
屏榮 高中111學年學習區完全免試錄取名單公告. [ 2022-05-12 ]. 三年級補考時間科目及試場(111年5月16日). [ 2022-05-03 ]. 111年5月原住民族教育師資修習原住民族文化 ...
#33. 屏榮食品股份有限公司 - SQOF
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屏榮食品 股份有限公司，桃園縣大溪鎮松樹21-8號，餐廳，第三屆桃園十大伴手禮洛菲爾 ... 廠作業員大溪廠最近有收到內勤人員面試通知，上網搜尋相關資訊不多想了解屏榮 ...
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#50. 屏榮食品股份有限公司徵才資訊 - Jkveno
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屏榮食品 股份有限公司薪資發表日期：2019-04-21 07:54:00 發表日期：2019-04-21 07:54:00 職稱： 作業員產業類別： 其它上班地點:： 北部每月薪資： 23100 本身相關 ...
#57. 屏榮食品股票 - Fkics
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#60. 「屏榮食品待遇」懶人包資訊整理(1)
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#61. 彰化縣衛生局: 首頁
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#62. 屏榮食品大溪屏榮食品股份有限公司 - TRTV
屏榮食品 (桃園縣大溪鎮)成立於民國九十三年四月，係與全家便利商店合作，生產鮮食便當，三明治， ... 桃園市早班甜點/鮮食廠作業員-大溪廠屏榮食品股份有限公司。
#63. 屏榮食品股份有限公司電話屏榮食品股份有限公司 - Wfklee
屏榮食品 股份有限公司現場儲備幹部宏亞食品股份有限公司蕃薯藤大溪蛋糕烘焙坊二手蕃薯藤有限公司八德埤塘分公司準備室作業員-新豐廠(21:00-06:00) 提供專案季 ...
#64. 屏榮食品電話中秋月餅｜越南月餅｜月餅代工 - Lwovby
西貢屏榮食品有限公司(中秋月餅，美味不隨著時間改變，生產鮮食便當，300: 2012-08-16 ... 生產鮮食便當，000 至35，800元; 調理作業員(18:00-06:00)-新豐廠屏榮食品…
#65. 屏榮食品股份有限公司大溪廠 - Utmkb
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#66. 食品公司|飲料|禮盒- 月餅|甜點|蛋糕|面 - Irmanw
冷凍產品無法超商取貨，三明治，壽司，760: 2014-07-31: 屏榮食品股份有限公司: ... 或是送禮都是最佳選擇，客製化，800元; 調理作業員(18:00-06:00)-新豐廠屏榮食品…
#67. 屏榮食品股份有限公司徵才資訊
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#68. 屏榮食品股份有限公司新豐廠 - OPENGOVTW
屏榮食品 股份有限公司新豐廠（工廠登記編號04000369）為經濟部工業局登記的工廠。工廠代表負責人為吳宏哲。 工廠地址為新竹縣新豐鄉中崙村9鄰中崙289-3號。
#69. 屏榮食品股份有限公司 - 公司資料庫
公司名稱, 屏榮食品股份有限公司. 負責人, 吳宏哲. 登記地址, 桃園市大溪區仁善里新光東路76巷36之2號. 公司狀態, 核准設立. 每股金額, 10. 已發行股份總數(股) ...
#70. 全家第3座鮮食廠落腳竹縣- 產業．科技
供應全家便利商店北台灣生鮮食品的大溪廠產能幾近飽和，加上生鮮食品每年 ... 潘進丁指出，全家便利店的鮮食是由「屏榮食品」供應，供應北台灣的屏榮 ...
#71. 屏荣-FoodTalks食品公司库
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#72. 輔導會真情故事--安養養護篇 - Google 圖書結果
台南榮彗國民之家 0 組識沿革演繹溯自民國 40 年 12 月'正文府為實行精兵政策'汰 n 留 ... 〝迅, ′_ 一警衛委由民間保全公司負貴,伙二斕量差〝" __ ′二′ ‵ ′食委由食品 ...
#73. 盛京時報 - 第 75 卷 - 第 327 頁 - Google 圖書結果
... 按照雅姿犯高圓山韓號局勝一名云 0 六师一廿三三五三一海紫樓法毛流作業無不實 ... 吉·停拍诚一萬一千五百二州高人民常識使政治科届所謂組拍頭之日一般賣食品之久 ...
屏榮食品作業員 在 [心得] 食品業面試心得- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
因為面試多間，期間若有提到”與食品廠模式類似”即是表示一些品質管理、品保認證、
成品半成品相關流程的檢驗。
以下心得是憑印象分享，可能沒辦法有太過於詳細的各項薪資或者其他說明。
背景 :南部科技大學畢業(食品系)，在藥廠任職一年化驗人員、食品廠約四年多的品管人
員。
經歷 : 微生物檢驗班結訓課程證書、量測儀器結訓證書、顧問公司內部稽核人員合格證
書…，上述經歷在職期間都有使用到。
職務則是高於階層品管員，低於主管。
說明一下舊公司其實不錯，至少環境跟工作氣氛都算好，也沒有刁難的主管，算是很願意
栽培人的公司，但也要看自己的意願與學習能力。
離職原因則是因為個人因素。
1. 金豐盛-生鮮雞肉廠 品保人員
在一開始找地址的時候就讓我稍微有點迷路，路並不是很大條的工業區(開車停車要靠運
氣)。進去後守衛會帶你到類似地下室的地方，那裏是入口，換上是內拖鞋以後搭電梯上
樓。先做一些基本資料的填寫，後來我猜測應該是品管的中間階層者來面試?(因為看起來
很年輕)，會先問一些關於微生物的定義，生菌數、大腸桿菌等等的，再來就是一些90%會
問的問題，你為什麼離職、對我們公司有什麼了解等等。後續會稍微參觀一下廠區，廠區
非常的乾淨，面試官也說因為是剛成立的新廠，設備都很齊全，最後人事用電腦做一些性
向測驗，才結束面試。
工作的部分:與一般食品廠類似，監控CCP點現場巡檢(但溫度較低，雞肉需要低
溫)，微生物的部分基本上是用快篩(金黃、沙門、大腸、生菌..)，量測儀器的部分基本
上是磅秤。
休假:固定休周日，另一天輪流安排，無加班費，不是見紅就放(所有加班都是換補休)
上班時間:08:00-17:00 / 13:00-21:30 期間各休息一小時
年終看考績，試用期薪水95折，每年爭取加薪(他是這樣跟我講的)
最後說薪水大會會落在32K左右。
公司沒有團膳(因為我剛好看到他們在訂午餐)，但有沒有餐費就不知道了。
2.久芳生技-調味製品 品保人員
工作內容也是一般的食品廠模式，原物料成品檢驗、製程監控、微生物操作、主管交辦事
項。
面試過程氣氛融洽，也是很普通的一些基本問題跟聊天，面試完以後換兩位人資面談，其
中會問一些關於興趣以及說明薪水可能不會達到我的需求(開32K)，還需要做調整，基本
上是見紅就放，年終看公司營運狀況而定，有時候需要支援另一廠(在東山)。
結論 :罐頭感謝函
3.香閣食品-加工製品(芋頭丸之類) –品管人員
這間公司是主動打電話來邀約面試，因為很近所以想說去看看。
一到廠看到正在進貨(原料)，然後走進去一點有一間辦公室，很像董事長個人辦公室，就
是有泡茶組跟電視的那種。
裡面的人拿了資料要我填寫，可是重點是連填寫的地方都沒有，只能站在
門口倚靠著櫃子寫，然後陸陸續續越來越多人來，因為我是第二個到的人
所以就較快面試到。
面試官問了一些基本問題，然後就開始說我開這種薪水不可能會給，我這
種基本上只能領基本工資，最多也26K之類的，說明我應該要去靠市區找
工作，然後住在外面，下班去補習考食品技師。其中他還提到以前統一公
司曾經開課要讓員工考上食品技師，那個就是保證班啦，所以現在很多統
一元老都是那個時候考上的…巴拉巴拉講了一堆，又說我開的這種薪水是
食品技師的薪水(我開32K)，你知道為什麼食品技師南部都留不住嗎?因為
北部薪水比較高，巴拉巴拉講了一堆。
我也沒什麼興趣問工作內容了(有問我也忘了)，最後我只問說，你們面試都
沒有安排時間嗎? 他回答 : 沒有耶，我們都統一約一個時間。
超傻眼，我面試完之後外面排隊一堆人。
4.生達製藥-微生物人員
必須先承認這是因為有認識的才有面試的機會，因為多數的食品廠經驗對於藥廠來說是沒
有什麼用處的。
來電告知面試當天會需要筆試，還要準備10-15分鐘的生涯簡報以及1-3分鐘的英文自我介
紹。面試當天一切都如期的進行，專業項目的考試不難，但因為屬於一些觀念的部分，剛
好我有讀到，不然久沒用應該會忘。(洩題:生長曲線、微生物種類、生長環境需求、格蘭
氏染色相關等等…)，然後基本的英文閱讀，如果英文程度尚可的人應該很容易，但英文
退化的人就不行了。
工作內容就是微生物的操作，但基本上因為遵循藥典，通常實驗流程等相關報表都會是英
文的，而且藥廠的規格比較高，要進行的實驗基本上就比較嚴謹(要穿無菌衣才能進實驗
室等等的，不比照一般食品廠穿普通實驗衣)
薪水的部分沒有多問，因為英文退化所以我覺得沒希望，但面試官還是很
專業的說明一些相關資訊，總之會高於32K是沒問題的。
PS:面試官很美而且有氣質，人也很好。
5. 燦和食品-粉類相關(例如油炸粉) –品保人員
電話約面試時很特別，幾乎已經算是電話面試的感覺，很少有約時間講這麼詳細的，主要
是一些品保的部分。
到的時候發現不好停車，所以停得滿遠的，走到門口發現到處都在施工，根本沒路口可以
進去，只好打電話跟人事求助，原來他們正在建新廠，因為看到大大的扛棒我就以為是那
邊，人事表示:地址一樣，你再往南邊走一點就到了(還好我分得出南北)。
進到裡面後如果有機會來面試的人，車可以開進廠內。一開始人事帶我到辦公室後面談，
人事不會事先列印履歷，所以可以的話要自行攜帶。然後就是了解一些工作內容，是關於
工廠認證的一些相關事宜，或者教育訓練、需要跟認證公司連絡、稽核等等，就是他求職
網寫的那樣。這些工作基本上在以往的經歷都只是擦肩，原以為有人員可以進行交接，但
這間公司原本負責的人已離職，等於進公司是無人可以交接的狀態，加上我經歷的不足，
我對這份工作已無信心。於是人事開始介紹其他職務，像是品管等等的，但需要輪班，目
前他們廠內有兩個人，如果有三個輪流彈性就更大了。
最後他還是問我，對於品保的工作有興趣嗎?有興趣的話我去請老闆過來。
聽到老闆要過來我大驚，我以為會是品保的主管會過來。
人事表示:其實我們這個是家族企業，所以公司的階層架構沒有那麼詳細。
然後我心想既然我對工作沒把握，就婉拒見老闆了。
6.全家便利商店-微生物操作人員
職缺上主要是在新竹上班，面試之後會有分階段的面試。
信件說明面試會有操作跟筆試，到場後操作是生菌數以及計算，都不算困難，還有一些應
該是測驗細心度的測試(筆試)，考試都不限時。結束後主管會進行面談，結果另行通知。
第二階段是到台北總公司面試，面試前人資會寄郵件，內含一些基本資料需要填寫後回傳
。面試當天一樣有細心度與邏輯測驗，還有一些工作生涯的經歷要用文字闡述，測驗皆有
限時，寫的時候有點來不及，要記得掌控時間。後續面是由五個面試官進行面談，其中新
竹的主管也會到場，面試不會問專業問題，比較傾向了解個人特質等等。
第三階段主要跟人資部主管面談，主要是了解各項的薪資結構，公司等等的薪資福利說明
，但還是不確定是否真正錄取，最後還要跟用人單位部門做討論。薪資部分我其實聽得有
點一頭霧水，年薪保障14個月，期間分兩個階段發放，過年跟七月，其中五月會依照考績
分紅，薪水有分新竹以北跟以南，可能會有生活津貼的差別。
總之還在等結論，真的沒有料到會花這麼多時間，本以為第三階就可以確認，不過經詢問
說下一次有正式錄取就會是電話通知並且告知薪資了。
住在南部的這樣來來回回花了三個禮拜北上，其實交通上是一筆花費，若期間有其他公司
的錄取通知，也只能自己取捨了，若還在職的也需要安排請假的部分。
PS.北上總公司面試時，通知的人事會告知需要著正式服裝，若是第一階段去新竹，則可
以著長褲包鞋即可(主要需要操作實驗)。
7.屏榮食品廠-品保人員
這間與第六間全家其實是在同一個地方，所以若有機會面試，建議可以排在連續兩天，但
不建議同一天。
與一般食品廠工作模式類似，但會有需要輪班(忘記是多久輪流了)，夜間輪班的津貼是一
天300，薪水的部分保障年薪印象中是說14個月?總之主管的意思是，月薪對他們來說沒有
意義，因為他們都以年薪制算(他表示有可能會到年薪40-50)。那因為這間食品廠是供應
全家便利商的的即食產品，故是全年無休，即使颱風下雨怎麼樣都會需要上班，就是輪流
安排休假，每個人輪流優先選擇權。考績的部分是有考試的，但考試就是一般工作上的操
作事項，不一定會是什麼。宿舍是供外勞及實習學生用，八人房居多，因為廠內有生產白
飯，所以白飯可以吃到飽，但不能外帶(只有外勞會包飯回去，因為外勞有扣餐費)。
面試當下就已經有說明依照我的個人經驗，薪資大概是29866。
結論:有信件通知報到，但婉拒。
8.薩摩亞商客來喜-品管人員
北部的樂田麵包工廠，外觀看起來是一般的大樓，進到內部也沒有看到任何生產線@@，也
許是不同樓層剛好沒看到。
一開始先填寫一階基本資料，之後被帶到應該是品管室的小房間，真的不大，忘記至有兩
到三個位置而已。面試的時候就拿一個塑膠椅子，坐在主管的位置旁邊面試。工作內容包
含現場巡檢，微生物操作(基本上快篩)、衛生管理(衛管人員)、研發後的產品測試、品質
管理。
看似其實是很繁雜的工作項目，種類多元，不過實際上廠內品管只有三個。
薪資的部分也是說後續錄取的話才會通知並且告知。
9.白蘭氏 – 品保分析人員
到廠的時候因為當日臨時有總公司的人員來開會，故我等了一陣子，資料填寫也在他們餐
廳寫。之後由人資先進名面談，會先得到一瓶雞精跟人資的名片，面談大概就是了解一些
基本的問題，因為主管還沒辦法面試，故跟人資聊了一陣子。
後續主管面試以後，談的不多，但品保部的整個隊員大概有11個人，規模算是龐大，有需
要做分析(HPLC等等)微生物有提到沙門氏菌(依傳統的方法)等等，面試的時候主管不停的
在用手機…導致我有點無法跟她認真對談。
福利的部分，有所謂的BRANDS DAY就是台灣如果周六有需要補班什麼的，基本上公司還是
會依造周末放假(外商好像很多都這樣)，然後年假是進去時就給，不會等到一年後才給特
休，不提供宿舍(那邊滿荒涼)。
第一階段篩選有通過之後，才會有第二階段的通知。
10.三皇生技-品保
收到面試通知後就有說明會有測驗，進去後就開始進行測驗，邏輯能力、數理能力、專業
能力、性向測驗等等，時間約是1.5小時。會送一罐泡沫綠茶給你喝。
測試結束後由品管的主管進行面試，說明一些工作事項，也是跟食品廠的模式類似，主管
應該是做很久的資歷很深，感覺像媽媽，講話起來滿親切的，也會用生活一些比喻來講事
情，像是工作就跟生活一樣，回家要怎麼用最快的方法煮好飯給家人吃。後續還有課長來
一起面試，也是邊聊邊談，薪資的部分沒有提及，但因為個人只有HACCP(60A)，缺少B，
面試官表示，如果有機會錄取，在試用期間把B補齊，對加薪很有幫助，期間薪資要跟上
級討論(課長的上級應該是類似老闆)。
公司的假是根據勞基法訂定，但旺季的時候周六會需要上班，不算加班，多上班的部分會
累積在年底一起放(每年會有固定的上班日行事曆)，一般平常日上班超過上班時段則可以
算加班，但很少有這種逛況)
因當日面試本以為還會有人資做後續的說明，但在上述的面試後就結束了。隔天收到錄取
通知，才詳細問了人資一些公司相關的問題。
薪資開28K(試用期)，其中包含1200全勤獎金，中午有開放員工定餐，就看員工是否要訂
或者自行到外面用餐，年終部分看公司的營運狀況所以不一定。
以上是幾間面試過程，不知道為什麼打了一堆之後排版有點亂，請大家斟酌觀看。
若要真的說面試的心得，我有以下幾點建議。
1.盡量表現出自己的積極心
2.有什麼經歷要全部說出來，不然食品起薪真的很低，任何一個經歷都可以稍微加分。
3.食品廠通常會有本質上的問題，若你在A公司表態你不能接受某些事情，基本上只會得
到
「這個問題其實每個食品廠都會遇到」只是看狀況不同而已。
所以若真的要表態，要多思考一下不同的立場。
以上
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1559233322.A.63B.html
證稽核路線（等於要替公司負責），不然走藥廠也是高薪的機會，但聽說很累就是了
05/31 21:26
如果有機會進食研所薪水會相對好看
※ 編輯: gsonyha (61.227.200.20), 06/01/2019 01:57:34
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